18 сентября 2025
Добрый день! Мы - бренд женской одежды Le Seul, и мы ищем менеджера Wildberries в свою команду!
Мы активно развиваемся на маркетплейсах (wildberries и ozon) и кратно растем от года к году. Наши товары представлены в нескольких категориях: одежда и нижнее белье - 20 рабочих артикулов. Мы не стоим на месте, ищем новые решения, растем, расширяем ассортимент и увеличиваем объем продаж по текущим товарам.
У нас команда из 6х человек, все очень заряженные и трудолюбивые.
План развития на 2025 год - вырасти в 2 раза по чистой прибыли относительно прошлого, увеличить выручку за этот год до 250+ млн.
ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:
Работа в личном кабинете, заведение карточек товаров, работа с ассортиментом, отслеживание воронки продаж.
СЕО-оптимизация текстов и наименования под алгоритмы площадки.
Продвижение, вывод товаров в топ, внутренняя и внешняя реклама. Разработка и внедрение стратегии продвижений.
Анализ и оптимизация расходов, контроль остатков, работа с поставками.
Формирование заказов на фабрику для рационального распределения по всем складам.
Настройка рекламных кампаний, расчет ее эффективности на основе статистики, отчетов вб, расчет дрр и конверсии.
Работа с дизайнерами, написание ТЗ и дальнейшая коммуникация до полной сдачи работ.
Тестирование CTR, А/В тестирование карточек.
Отработка отзывов и коммуникация с клиентами.
Ежедневный/Еженедельный отчет по всем артикулам, маржинальности и продажам.
Детальный расчет юнит-экономики с учетом всех комиссий и затрат.
ВАЖНО:
Умение работать в графическом редакторе Figma на уровне понимания интерфейса и выполнение несложных задач по обработки фото, добавлению элементов;
Уверенное владение Excel;
Понимание механизмов работы ВБ и рекламных инструментов;
Опыт работы в данной должности от 3-х месяцев, пройденное обучение.
КАКИЕ КАЧЕСТВА ВАЖНЫ НА ЭТОЙ ПОЗИЦИИ:
Честность
Трудолюбие
Ответственность
Организованность
Внимание к деталям
Коммуникабельность
Ориентация на результат
Аналитический склад ума
Умение работать в команде
Системный подход к работе
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Заработная плата: оклад 30-40 тыс. (с ежемесячным ростом: 1 месяц 30, второй 35, третий 40) + KPI (с 3го месяца при выполнении плана).
Своевременная оплата: 2 раза в месяц; оплачиваемая тестовая неделя, затем тестовый месяц.
1-2 раза в год сотрудники проходят обучение за счет компании
Скидки на продукцию компании до 40%.
ВРЕМЯ РАБОТЫ:
Рабочий день: с 10:00 до 19:00 по Москве.
График: 5/2. Если есть рабочие моменты не терпящие отлагательств - быть на связи до их разрешения.
Позиция требует полной вовлеченности, поэтому работа по совместительству не рассматривается.
Если вы готовы к новым достижениям, обязательно откликайтесь!