Руководитель контент направления (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель контент направления

Описание вакансии

МЫ B2B2C SaaS платформа SCOUNT.

Ведущая российская группа компаний, занимающаяся развитием любительского спорта в России с 2014 года. Ежегодно организует собственную популярную серию массовых спортивных мероприятий Фармэко Бегом по Золотому Кольцу 10 забегов в городах Золотого кольца.

В сервис мы ищем Руководителя контент направления.

Мы ищем руководителя контент-направления, который возьмет на себя ответственность за разработку и реализацию контент-стратегии компании, управление командой и достижение ключевых бизнес-показателей.

Основные задачи:

- Разработка и внедрение контент-стратегии: определение целевых аудиторий, выбор каналов коммуникации, постановка целей и KPI для контент-маркетинга

- Управление командой: координация работы контент-менеджеров, авторов, редакторов, дизайнеров и других специалистов. Постановка задач, контроль сроков и качества выполнения

- Межфункциональное взаимодействие: тесная работа с отделами маркетинга, продаж, PR и IT для достижения общих бизнес-целей

- Аналитика и оптимизация: проведение анализа эффективности контента с использованием современных инструментов (Google Analytics, Яндекс.Метрика, социальные сети). Внесение корректировок в стратегию на основе данных

- Обеспечение качества и соответствия стандартам: контроль за соблюдением корпоративных стандартов ( учатие в разработке этих стандартов)

- Продвижение контента: участие в разработке и реализации рекламных кампаний, акций и спецпроектов для увеличения охвата и вовлеченности

- Внедрение инноваций: мониторинг трендов в контент-маркетинге и digital-сфере, внедрение новых технологий и подходов

Мы ожидаем:

- Опыт работы в контент-маркетинге или смежных областях, включая управление командой ( пусть даже небольшой)

- Навыки разработки и реализации контент-стратегий, понимание процессов создания и продвижения контента

- Опыт работы с аналитическими инструментами (Google Analytics, Яндекс.Метрика, социальные сети) и умение принимать решения на основе данных

- Сильные лидерские качества, способность мотивировать команду и достигать поставленных целей

- Понимание трендов digital-маркетинга и SMM

- Работали ранее с B2B

- Навыки управления проектами и работы в условиях многозадачности

Мы предлагаем:

- Возможность влиять на стратегию развития компании и реализовывать масштабные проекты

- Работу в профессиональной команде с современными инструментами и подходами

- Возможность профессионального роста и развития в динамичной компании

Как откликнуться:

Если вы готовы возглавить контент-направление, управлять командой и вносить значительный вклад в развитие компании, в сопроводительном письме расскажите о своем опыте и ключевых достижениях.