Вакансия: Менеджер по продажам (Junior / Middle) в австрийский образовательный стартап
Описание вакансии
Внимание: конкурс на вакансию открыт до 20 марта включительно!
Кто мы?
Мы австрийский амбициозный образовательный стартап Deutsch.Alexandra.Stolz GmbH. Помогаем русскоговорящим эффективно и с удовольствием осваивать немецкий язык для жизни, работы и учёбы в немецкоговорящих странах.
Мы преподаем с любовью и заботой, разрабатываем собственные методические материалы, мотивируем и вдохновляем студентов. Нас знают, нас рекомендуют и нам доверяют уже больше 4000 клиентов : взрослых, детей и подростков.
Наша команда это более 20 профессионалов , увлечённых своим делом. Мы растём вместе с нашими учениками: ежедневно нам поступают десятки новых запросов на обучение.
Если вы хотите быть частью команды, создающей продукт, которым можно гордиться, мы ждём вас!
Наши ценности:
- Постоянное совершенствование и развитие. Всегда стремимся выйти на новый уровень профессионализма: повышение квалификации + обмен опытом внутри команды + рефлексия.
- Взаимное уважение. Корректное и открытое общение внутри команды, развитая культура обратной связи.
- Высочайший стандарт качества. Только самое лучшее и проверенное для наших учеников.
Почему мы открываем вакансию?
Школа стремительно развивается и привлекает новых, лояльных учеников. Каждый месяц за качественными уроками к нам приходят более 250 человек . Поэтому мы ищем сильных Sales-менеджеров, которые готовы учиться новому и строить вместе с нами большую компанию!
Что получат наш Sales Manager ?
- Доход - оплата возможна в рублях или евро
- От 500 Junior (фиксированная ставка + % с продаж)
- От 75 0 Middle (фиксированная ставка + % с продаж):
- Возможность кратно увеличивать свой доход компания растет благодаря работе Sales, и Sales-менеджер растет вместе с ней;
- Карьерный рост с прозрачной системой уровней : мы ценим, быстро продвигаем и поощряем проактивных и качественно выполняющих свою работу коллег;
- Полностью удалённый формат работы;
- Работа с качественным продуктом , который помогает людям: восторженные сообщения от наших клиентов с благодарностью за курсы;
- Работу в молодой (средний возраст 30 лет), амбициозной команде, где каждый поддерживает друг друга и нацелен на результат .
Что Sales -менеджеру предстоит делать?
- Закрывать сделки стабильно доводить до пробного продукта теплых и горячих клиентов, лояльных компании, уверенно продавать даже в сложных случаях.
- Работать с тёплой базой увеличивать повторные продажи, возвращать клиентов, анализировать их поведение и выявлять тех, кто готов к покупке.
- Выстраивать доверие вести персонализированную коммуникацию, удерживать учеников и снижать отток.
- Помогать команде обучать стажёров, делиться успешными кейсами и повышать общий уровень продаж.
Кого мы ищем?
Мы ищем системного и проактивного специалиста , который:
- Имеет опыт работы в продажах
- Junior - от 1 года ;
- Middle - от 3 лет ;
- Обладает отличными коммуникативными навыками, а также энергичностью, высоким уровнем эмпатии, душевностью, и способен выстраивать доверительные отношения с клиентами;
- Стремится к развитию и готов прикладывать усилия для достижения целей.
Если вы дочитали до конца и поняли, что хотите стать частью нашей команды, откликайтесь на вакансию и начните Ваш отклик с фразы: Я хочу стать сейлз-менеджером в Deutsch.Alexandra.Stolz . Расскажите, почему мы должны взять на позицию именно Вас.
Внимание: Конкурс на вакансию открыт до 20 марта включительно!
