19 марта 2025
Мы - Клиника доктора Сарычевой . Мы создаем красивые улыбки и меняем жизни людей. Мы достаточно известные в узких кругах. Если вы интересовались брекетами, то, скорее всего, знаете о нас. Работаем в премиум-сегменте, у нас высокий уровень сервиса и заботы о пациенте. В работе используем системный подход и автоматизацию рутинных процессов. Быстро растем, развиваемся и развиваем свою команду, частью которой вы станете.
Если ты ещё не был HRD, но имеешь большой опыт в этой сфере
Нам важно твое желание стать лучшим в сфере HR. Если у тебя мало опыта мы "прокачаем" тебя за несколько месяцев по трем направлениям: подбор, адаптация персонала, корпоративная культура. Твой мир уже не будет прежним. ;)
Если ты опытный
Нам нужен твой опыт в управлении и систематизации отдела персонала. Мы запускаем несколько новых проектов, один из которых предполагает постоянный подбор и обучение персонала для других клиник. Мы хотим создать целый конвейер по созданию квалифицированных кадров. Если тебе это интерес, можем рассмотреть твое участие в качестве бизнес-партнера. Вместе мы перевернем мир стоматологии в стране, а потом и всю медицину. =)
Чем предстоит заниматься:
Составлять и размещать вакансии на основе подробно описанного портрета должности (3-5 вакансий в месяц);
Искать кандидатов, фильтровать отклики;
Проводить телефонные интервью, онлайн и личные собеседования (в том числе, совместно с руководителями отделов);
Оценка кандидатов (кейсы, тесты, профильные вопросы);
Подбор по воронке (в случае необходимости - коррекция воронки при подборе);
Создавать резерв кандидатов, свой кадровый резерв;
Проводить онбординг (адаптация для новых сотрудников), используя нашу автоматизированную систему обучения и технологии;
Получать обратную связь от сотрудников на всех этапах работы;
Вести отчетность и заполнять метрики (сотрудники, прошедшие испытательный срок и адаптацию);
Самостоятельно разбирать ошибки в подборе, устранять отклонения.
Что мы ждем от тебя:
Аналогичныи опыт работы от 3-х лет;
Умение создавать "вкусные" вакансии (заголовки, описание);
Понимание принципа воронки найма;
Опыт работы с CRM (любая);
Опыт работы с Гугл документами (создание текстовых фаи лов, работа с таблицами);
Знание техник проведения интервью;
Привычка постоянно развиваться (не стоять на месте);
Презентабельный внешний вид, грамотная речь;
Что мы предлагаем:
График работы: 5/2 с 10 до 19;
80% времени работа удаленная, 20% - поездки в клинику для общения с кандидатами (показать клинику, нашу crm, подписать документы).
Зарплата по результатам собеседования 130 000 - 160 000 руб.;
Внутрикорпоративное обучение, ускоряющее профессиональны и карьерный рост.
Полное сопровождение первые 2 месяца, адаптация, первичное обучение;
Пушечные корпоративы: винное казино, пижамные вечеринки, кулинарные мастер-классы, пейнтбол, вечеринка в стиле "Оскар", ужин на 60-м этаже Москва-Сити, Хэллоуин в костюмах и многое другое.
Скидка сотрудникам клиники на услуги 30%, близким родственникам 15%, друзьям 10%.
Теперь, если вы внимательно прочитали вакансию и решили, что хотите стать частью нашей команды, то оставьте свой отклик и начните своё сопроводительное письмо со слов: Для вас я лучший HRD, потому что...
Так мы поймем, что вы действительно внимательно изучили вакансию и хотите у нас работать.