Вакансия: Middle Project Manager
Описание вакансии
Продуктовая компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики находится в поиске Project Manager
Чем предстоит заниматься:
- Участие в проработке нового функционала для продукта, поддержка и улучшение существующего функционала, работа с приоритезацией новых фичей;
- Сбор требований, создание подзадач на смежные команды, передача задач на согласование, решение спорных вопросов, которые могут возникнуть в ходе выполнения задачи;
- Планирование нагрузки на команду, контроль сроков выполнения задач;
- Оценка эффективности команды;
- Ведение отчетности по задачам;
- Обеспечение взаимодействия между заказчиками и командой;
- Проведение командных мероприятий;
- Ведение задач, поддержка досок в актуальном состоянии, работа с беклогом и планированием задач;
Какой опыт , знания и качества нужны:
- Опыт работы в роли Project Manager от 2 лет;
- Понимание основ веб-разработки;
- Опыт работы и настройки таск-менеджеров (Jira, Trello, Youtrack);
- Опыт работы с Miro, Confluence, Figma;
- Опыт написания задач и ведения документации;
- Развитые навыки планирования и приоритезации задач;
- Умение декомпозировать задачи и формировать нагрузку команды, исходя из приоритетов;
- Понимать жизненный цикл IT-продуктов, инструменты и методологии;
- Умение работать в условиях быстро меняющейся среды, быстро учиться и адаптироваться;
- Инициировать изменения в имеющихся процессах с пользой для команды;
Что компания может предложить Вам:
-
Достойный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально и зависит от профессионального уровня кандидата);
-
Опытный коллектив, возможность перенять ценный опыт;
-
ДМС после 6 месяцев работы;
-
Возможность работать удалённо или в современном и комфортном офисе с удобным рабочим местом, оборудованным современной техникой;
-
Гибкое начало рабочего дня;
-
Оплачиваемые отпускные и больничные;
-
Минимум бюрократии;
-
Отсутствие дресс-кода;
-
4 day-off в год за счёт компании;
-
Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);
-
Компенсация спортзала.
