Вакансия: Менеджер по работе с блогерами
Описание вакансии
Привет! Мы
TROYANOVSKI , бренд мужской одежды, который достиг крутых результатов за полтора года. Наш бренд существует с июня 2023 года, и за короткий срок мы добились невероятных результатов: наш оборот
за 2023 год составил 67 млн.рублей ,
за 2024 год уже 407 млн . Всего
за три месяца мы заняли лидерские позиции в своей нише , и за этим успехом стоит наша команда заряженные, амбициозные и не знающие границ профессионалы, которые не знают преград
Основная цель нашего идеального специалиста - увеличить количество трафика на вб путем качественных интеграций. Требования: - Опыт работы в сфере influencer-маркетинга, PR или digital-маркетинга от 2 лет; - Понимание специфики работы с блогерами и социальными медиа; - Умение качественно анализировать аудиторию блогеров и их эффективность; - Знание основных социальных платформ (Instagram, YouTube, TikTok, Telegram и ВК); - Понимать и отслеживать показатели своей эффективности; - Понимание основ маркетинга и SMM; - Знание трендов в социальных медиа и блогосфере; - Наличие базы контактов блогеров будет преимуществом.
Обязанности: - Анализ и подбор блогеров, соответствующих целям и аудитории бренда; - Проверка репутации и качества контента блогеров; - Обсуждение условий сотрудничества, согласование бюджета и форматов интеграции; - Заключение договоров и контроль их исполнения; - Разработка креативных идей для интеграции товара в контент блогера; - Координация процесса создания контента (съемки, публикации и т.д.); - Контроль сроков и качества выполнения обязательств; - Мониторинг и анализ эффективности своих ключевых показателей; - Подготовка отчетов; - Оптимизация стратегий работы с блогерами на основе аналитических данных; - Построение долгосрочных отношений с блогерами и агентствами; - Непрерывная работа с базой блогеров; - Отслеживание новых трендов в блогосфере и социальных медиа; - Постоянный поиск новых перспективных блогеров и платформ для продвижения; - Взаимодействие с другими отделами компании для согласования стратегий; - Участие в планировании рекламных бюджетов; - Увеличение узнаваемости бренда за счет сотрудничества с блогерами;
Условия: - Повышение мотивации от результата; - Возможность реализовывать самые смелые идеи (даже если они звучат дико); - Поддержку команды, где каждый готов делиться опытом и помогать; - Молодую, амбициозную и дружелюбную компанию (мы реально любим свою работу); - Обучение, если потребуется, за наш счет; - Корпоративы, где ты поймешь, что попал в лучшую команду; - Удаленную работу с гибким графиком результат важнее времени.
Если хочешь к нам в команду начни свое сопроводительное письмо с ответа на вопрос: Исходя из данной вакансии - почему именно ты подходишь на эту роль?