14 декабря 2025
Маркетинговое агентство FRANK комплексный интернет-маркетинг для бизнеса: продвижение в соцсетях, в геосервисах и на маркетплейсах.
Ведём 100+ проектов с федеральными и региональными лидерами рынка: Мать и Дитя, Дентал Фентези, УГМК-Здоровье, Мираторг и другие.
Мы 1 в геомаркетинге для частных медицинских центров! Являемся приглашенными экспертами министерства здравоохранения по геомаркетингу. В 2024 году организовали 7 собственных медицинских конференций с РБК для 6 регионов России.
В 2025 году мы планируем вырасти в 4 раза и выйти с нашим продуктом на новые рынки, помимо дальнейшего охвата рынка медицины. Для этого мы ищем менеджера по работе с нашими текущими клиентами , который готов работать на удовлетворенность клиента и выполнение финансового плана, увеличивая LTV клиентов.
Чем предстоит заниматься:
Ведение документооборота по клиентам (счета, акты, приложения к договору и тд);
Проводить Zoom-встречи с клиентами и вести переписки;
Совершать допродажи;
Вести клиентскую базу и отчетность в CRM-системе (Битрикс24);
Наши пожелания к кандидату:
Уверенное пользование CRM-системами и Google-документами;
Опыт удаленной работы от 1 года;
Опыт коммуникации с клиентами через видеозвонки;
Умение наладить контакт с новым человеком, провести переговоры, донеся ценности компании и услуги;
Опыт в сфере B2B продаж от 1 года будет преимуществом.
Вас ждет:
Удаленный формат работы-можно работать из любого региона или страны;
Формат взаимодействия в будни 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК;
Стабильные выплаты оплаты ежемесячно. Возможность влиять на свой доход (FIX + растущий бонус за работу с клиентами);
Регулярные мероприятия и обучения проводим за счет компании;
Вовлеченный собственник Татьяна Франк - активный спикер в мире маркетинга, ежегодно 50+ выступлений на конференциях;
Изучение современных маркетинговых решений для бизнеса;
Индивидуальный ввод в задачи , который доведёт вас до результата;
Лояльное, современное, адекватное руководство;
Возможность проявлять инициативу и вносить предложения, идеи для повышения своего комфорта и развития бизнеса;
Всегда своевременная передача информации и быстрая коммуникация в коллективе;
Сильная увлечённая команда! Мы постоянно развиваемся и выполняем свою работу на 100%. Каждый работник - профессионал в своем деле. Нам очень важна комфортная атмосфера, поэтому у нас нет токсичных людей.
Отбор кандидатов до 28 марта. Приоритет будут иметь отклики с сопроводительным письмом и с фото в резюме.
Отправляйте ваше резюме вместе с кодовой фразой "Хочу в вашу команду" и давайте расти вместе!