Вакансия: Специалист по подбору ИТ персонала / Рекрутер ИТ / Сорсер
Описание вакансии
Привет, меня зовут Алексей, я основатель агентства по подбору персонала
"Команда Мечты" - dreamteamit.ru И я убежден, что все изменения в бизнесе происходят после найма правильных людей в команду, потому что ....
Пять лет назад я основал ИТ компанию, где мы буквально тонули в исполнении обязательств.
Все поменялось, когда я нанял в команду талантливого программиста, вместе собрали команду и смогли вытянуть самые сложные проекты.
Спустя еще 2 года мою компанию, со всеми сотрудниками, купил ювелирный бренд "SOKOLOV" для усиления своего ИТ отдела. С тех пор я занимаюсь подбором ИТ специалистов.
Сейчас в команде 17 человек и она полностью загружена, нужны рекрутеры для закрытия новых клиентов.
Наши ключевые клиенты: - IT компания
ПАО "Газпром Автоматизация" - Научно техническое подразделение
"РУСАЛ" - Госкорпорация
"РОСТЕХ" - Банковская структура
"Оренбург" В нашей команде
"культ" наставничества , за тобой будет закреплен один из ведущих рекрутеров, который
лично введет тебя в процесс работы и
поделится всем своим опытом .
Ко мне лично ты так же можешь обратиться с любым вопросом, как и любой участник нашей команды. Чем предстоит заниматься: 1. Искать
кандидатов по базам резюме , доступ к базе предоставляю.
3. Проводить
собеседования с теми, кто подошел по критериям и отбирать лучших.
4. Проводить
совместное собеседование с клиентом и кандидатом .
5. Закрывать вакансию и
получать бонусное вознаграждение. В среднем ты будешь
вести от 4 до 8 вакансий , из которых
в месяц закроешь 2-3 .
За каждую закрытую вакансию бонус
от 50 до 120 тыс. рублей. Выплачиваю сразу же как кандидат выходит на трудоустройство.
Я считаю, что
работа это весомая часть нашей жизни , поэтому мы делаем все, что бы
рабочий процесс проходил легко. Работа полностью удаленная. Рабочий график не регламентирован, выстраивается исходя из назначенных тобой собеседований и ежедневно на планерках, что бы поставить цели и помочь тебе с их выполнением.
Фактически ты сам формируешь свой график работы . Откликайся на вакансию, заполняй анкету и после рассмотрения, я лично проведу с тобой зум встречу , где отвечу на все оставшиеся вопросы по работе.
Желаю тебе успешно пройти анкетирование.
Крайний срок подачи резюме до 31 марта 2025г.
