Вакансия: Менеджер маркетплейсов/Менеджер по работе с маркетплейсами/Менеджер маркетплейса
Описание вакансии
Обязанности:
- Разработка и реализация стратегий продаж на маркетплейсах: анализ рынка, конкурентов и потребительских трендов для повышения уровня продаж.
- Управление карточками товаров: создание, обновление и оптимизация карточек товаров для повышения видимости и привлекательности для покупателей.
- Анализ показателей эффективности: регулярная работа с отчетами о продажах, маржинальности и конверсии; выработка рекомендаций по улучшению.
- Координация работы с логистикой и закупками: взаимодействие с различными внутренними (закупщик, склад) и внешними структурами (фулфилмент) для обеспечения бесперебойной работы.
- Проведение рекламных кампаний: запуск и управление рекламными акциями, используемыми инструментами для повышения охвата и продаж.
- Обратная связь с клиентами: работа с отзывами и предложениями для постоянного улучшения качества обслуживания.
Требования:
- Высшее образование (маркетинг, экономика или смежные области).
- Опыт работы в e-commerce, особенно на маркетплейсах, не менее 3 лет и с оборотом выше 20 млн. рублей в месяц
- Опыт работы с привязкой своей деятельности к маржинальной прибыли
- Знание аналитических инструментов и навыков работы с автобидерами, сервисами аналитики (уверенный пользователь MPStats, Wildbox, MPMeneger, Excel, Google Docs).
- Личное знакомство и использование нейросетей.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде, человек, обладающий исследовательским мышлением
- Умение самостоятельно принимать решения и организовывать рабочий процесс, желание добиваться результата
- ВАЖНО: продуктивный, положительный опыт массового запуска новинок с последующим выводом к плановым показателям
- Опыт работы с товарами по туризму положительно скажется на коммуникации
Условия:
-
Офис!!!!!!!!!!!!!
- Стабильный график 5/2, 8:00-17:00; 9:00-18:00; 10:00-19:00 - по московскому времени на Ваш выбор.
- Премии по KPI вдобавок к основному окладу.
- Очень ценим и повышаем толковых людей! Всегда ищем, кого повысить из своих, прежде чем искать новых сотрудников.
- Поможем мягко адаптироваться и выйти на рабочую производительность
- Подарки, бонусы на праздники + здоровая атмосфера в коллективе = у нас комфортное место для работы.
Ждём ваших отклики! Не забудьте написать пару строк о прошлом опыте работы и о себе.
С нетерпением ждём пополнения в нашу команду!
