Product analyst (новостройки) (удаленная работа)

18 марта 2025

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Product analyst (новостройки)

Описание вакансии

О продукте

Команда Новостройки создаёт продукт по поиску и выбору квартир в новостройке: формирует каталоги комплексов и квартир, стремится к тому, чтобы поиск и покупка квартиры проходила максимально комфортно, и можно было принять решение о новой квартире без поиска информации по различным сайтам и поездок на стройку.

О команде

Команда "Первички" - это полностью сформированная кросс-функциональная продуктовая команда, представленная ролями: продакт, проджект, дизайнер, исследователь, delivery-команда, выделенная на продукт. "Первичку" поддерживает команда продуктовых аналитиков во главе с тимлидом. Мы хотим усилить команду, поэтому ищем +1 мидл продуктового аналитика .

Задачи, которые нужно решать

  • Анализировать продуктовые метрики и предлагать изменения, улучшающие сервис
  • Проверять гипотезы с помощью АБ или других методов (PSM, Casual Impact);
  • Исследовать пользовательские пути;
  • Искать узкие места в воронке покупателя квартиры в новостройке
  • Проектировать и разрабатывать дашборды и витрины данных;
  • Размечать события для новых фичей и обновлять разметки при изменении старых (web, app);

Наш будущий коллега

  • Имеет высшее образование: естественно - научное, техническое или экономическое . Приоритет: МГУ (Мехмат, ВМК, физфак, эконом), МГТУ, РЭШ, МФТИ, ВШЭ(эконом, миэф, фкн, матфак), СПБГУ, НГУ (мехмат, физфак, эконом); Среди дополнительного образования ценим: Курсы карпова (Karpov.courses), Яндекс практикум, GoPractice, EXPF (Экспериментфест), курсы ODS;
  • имеет опыт в продуктовой аналитике от 2-х лет;
  • Умеет в SQL - продвинутый уровень (подзапросы/оконные функции/сложные джоины);
  • Уверено в Python (pandas/numpy/scipy/statsmodels/matplotlib/seaborn/plotly);
  • применял различные подходы к исследованию продукта, способен генерировать из них гипотезы;
  • имеет за плечами реальный результат, выраженный в росте метрик бизнеса;
  • умеет дизайнить метрики и критерии для их оценки/ рассчитывать АБ тесты;
  • Имеет опыт работы в одной из BI систем (Tableau, PowerBI, Redash, FineBI, DataLens и тд).

Что мы предлагаем:

  • Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге. В офисе кухни, оборудованные всем необходимым, где всегда доступно много разнообразной еды, снеки, фрукты, кофе и чай. Тихие комнаты, где можно сосредоточиться над задачей или просто отдохнуть в тишине, массажное кресло и массажный шлем, мягкая зона с Play Station;
  • Рост и развитие: в первые месяцы у каждого сотрудника есть наставник, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях;
  • Плюшки: ДМС с первого дня (стоматология, госпитализация, полис туриста), подключение к кафетерию льгот с заметной суммой, которую можно тратить по своему усмотрению (в том числе на спорт), 5 day off в год, помимо основного отпуска.

Этапы интервью

  1. Общее знакомство по телефону с рекрутером на 15-20 минут
  2. Техническое интервью на 1,5 часа с лидом (про Python, SQL, а/b, мат. стат и визуализацию)
  3. Финал совместно с HR BP. Для нас очень важно взять в команду человека, с котором мы будем сходиться в ценностях. Не готовы здесь уступать даже в случае кандидатов с подходящими навыками и опытом.
  4. И, наконец, оффер!