Телемаркетолог (лидогенератор / лидген) (удаленная работа)

20 марта 2025

Уровень зарплаты:
от 60 000 до 60 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Телемаркетолог (лидогенератор / лидген)

Описание вакансии

B.ART мы подходим к бизнесу как к искусству и ищем тех, кто с нами на одной волне.

Наши партнеры - современная и быстроразвивающаяся компания на рынке криптопроцессинга . Сейчас мы находимся в поиске телемаркетолога для генерации лидов.

Задачи, которые стоят перед будущим специалистом:

Проведение анализа целевой аудитории и выявление потенциальных клиентов в сфере криптопроцессинга.

Составление перечня компаний и их контактных данных для последующего взаимодействия.

Участие в разработке эффективных скриптов для мессенджеров, адаптированных под различные сегменты клиентов.

Осуществление первичного контакта с потенциальными клиентами через мессенджеры и электронную почту.

Передача заинтересованных клиентов менеджерам.

Ведение учета всех взаимодействий с клиентами в CRM-системе (amo-CRM).

Требования к кандидату:

Уровень понимания английского языка Intermediate или выше (умение читать и понимать тексты, но разговорные навыки не требуются).
Уверенное владение ПК, знание CRM-систем ( amoCRM ).
Отличные коммуникативные навыки и умение убеждать.
Грамотный устный и письменный русский язык.
Внимание к деталям, настойчивость и целеустремлённость.
Умение самостоятельно планировать свою работу .

Будет преимуществом:

Опыт работы в телемаркетинге или продажах B2B от 1 года.

Со своей стороны мы готовы предложить:

Личностный и профессиональный рост . Вы будете работать в динамичной среде, где вас ждут новые вызовы и возможности для развития.

Возможность влиять на свой доход . Оклад + KPI (окладная часть определяется по результатам собеседования и зависит от уровня навыков и опыта кандидата).

Удаленный формат работы . Позволяет вам быть гибким и решать задачи из дома.

Современное и адекватное руководство, открытое для обсуждений новых предложений и инициатив.

Работа в компании с прозрачной и гибкой структурой управления. Отсутствие массы бюрократических процессов.