Менеджер по работе с партнерами (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по работе с партнерами

Описание вакансии

Наша компания занимается дизайном и производством мебели. Перед нашим сотрудником будут поставлены следующие задачи:
- поиск через социальные сети потенциальных заказчиков и партнеров в среде дизайнеров, отельеров, профильных производственных компаний, мебельных компаний,
- информирование партнеров о продукте, налаживание и поддержка постоянных деловых коммуникаций,
- подготовка материалов для размещения в социальных сетях, обработка иллюстраций, подготовка презентаций, ведение тематических аккаунтов в социальных сетях,
- телефонные переговоры, подготовка переговоров, участие в переговорах,
- изучение рынков, которые интересуют компанию,
- установление и поддержание личных контактов, сбор информации различного характера,
- поиск возможных коллабораций в области рекламы, совместного производства и сбыта,
- взаимодействие с рекламными компаниями, исполнителями: фотография, видеосъемка, модели, журналисты и т.п.
- остальное по ходу жизни.

Как все это мы будем делать:
- звонки, письма, постинг, переписка, презентации, иллюстрации,
- вконтакте, фэйсбук, инстраграм, форумы, специализированные социальные сети и сайты по интересам,
- видеосъемка, фотосъемка, мероприятия,
- в том числе зарубежный сегмент - СНГ, Европа, Ближний Восток,

Какие качества мы хотим видеть у кандидата:
- вероятно, все-таки образование выше средней школы,
- отличное владение компьютером, прикладными программами,
- понимание алгоритма работы соцсетей и владение навыками работы в соцсетях,
- исключительна коммуникабельность, контактность, навыки и способности общения с незнакомыми людьми любого возраста,
- способность добывать нужную информацию,
- способность быстро приобретать необходимые для работы знания и навыки,
- амбициозность, собственную мотивацию , желание всем всё доказать , быть лучшим в своей профессии, ставить перед собой амбициозные личные цели,
- естественно, грамотность, владение родным языком,
- приветствуется владение иностранным языком, это преимущество.

Вознаграждение:
- фиксированная часть за конкретно выполняемую постоянно работу - это сбор и распространение информации в соцсетях, коммуникации с потенциальными партнерами и заказчиками, оплата за объем,
- разовые выплаты за определенные задания по работе с партнерами, заказчиками, посредниками, исполнителями, организационные мероприятия,
- премиальная часть за достижения определенных финансовых результатов, проще, за реальные контракты

Так как работа удаленная, можно совмещать с любой другой деятельностью, хотя нужно понимать, что в данном случае количество работы переходит в качество, то есть в результат, т.к. потенциальных партнеров (они же клиенты) - их тысячи.