C# middle+ разработчик (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: C# middle+ разработчик

Описание вакансии

Мы разрабатываем инновационные продукты на стыке инвестиций, трейдинга и искусственного интеллекта с элементами геймификации.

Ищем опытного C# разработчика уровня Middle и выше, готового решать сложные задачи и предлагать собственные решения в глобальной команде, используя передовые технологии.

Мы международная компания с офисами в Европе и Сингапуре, а также командами в США, Китае, Вьетнаме и Южной Корее. Среди наших клиентов крупные компании (биржи, хедж-фонды) и индивидуальные трейдеры и инвесторы по всему миру. Для талантливых специалистов открыта возможность релокации.

Ваши задачи:

• Разработка и совершенствование фреймворка для трейдинговых алгоритмов;

• Автоматизация процессов сбора, обработки и хранения больших объемов рыночных данных с ведущих мировых бирж;

• Интеграция с API внешних финансовых и аналитических сервисов;

• Участие в архитектурных решениях и ревью кода;

• Разработка надежного и производительного кода с использованием лучших практик и современных подходов.

Требования:

• Опыт коммерческой разработки на C# от 2 лет;

• Отличное знание принципов ООП, шаблонов проектирования и архитектурных паттернов;

• Практический опыт интеграции с внешними API;

• Опыт работы с системой контроля версий git;

• Уверенное владение Docker и понимание принципов контейнеризации;

• Навык написания unit-тестов и опыт работы с CI/CD процессами.

Будет плюсом:

• Опыт разработки высоконагруженных приложений;

• Знания и интерес к машинному обучению и искусственному интеллекту.

Мы предлагаем:

• Полностью удаленную работу с гибким графиком;

• Долгосрочное сотрудничество с реальными перспективами карьерного и профессионального роста;

• Возможность переезда в головной офис компании (Европа, Сингапур);

• Участие в масштабных международных проектах, которые позволят вам расти профессионально и развивать свои компетенции.

Этапы найма:

Мы продуктовая компания, и для нас критически важно желание кандидатов погружаться в нашу специфику, поэтому необходимо выполнить простое тестовое задание с погружением в особенности наших проектов.

• Тестовое задание, требующее погружения в специфику компании;

• Техническое интервью;

• Интервью с командой.