1 апреля 2025
Привет!
Мы аккредитованная IT-компания.
За 7 лет мы вошли топ-3 в Европе и стали топ-1 в России в своей нише.
Активно развиваемся и специализируемся на разработке решений в области FinTech и платежных систем с 2017г.
Команда состоит из талантливых разработчиков, аналитиков и экспертов во всех областях, которые работают в динамичной и поддерживающей атмосфере.
Наша миссия: сделать финансовые услуги более прозрачными и эффективными за счет интеграции оптимальных процессов и технологий для успешных инвестиций в цифровые активы.
В связи с ростом бизнеса мы ищем опытного Руководителя проектов , который поможет развивать платежную инфраструктуру, интегрировать новых партнеров и обеспечивать стабильность работы системы
Чем предстоит заниматься:
Взаимодействие с бизнес-заказчиками, сбор и анализ требований;
Ведение и координация платежных проектов: от идеи до внедрения;
Интеграция новых платежных провайдеров, работа с API, согласование условий;
Контроль выполнения задач командой (разработчики, аналитики, DevOps);
Оптимизация процессов платежной системы для повышения ее стабильности и производительности;
Управление рисками и контроль сроков;
Анализ работы текущих платежных решений, поиск возможностей для улучшения.
Что ожидаем от кандидата:
Опыт управления IT-проектами в сфере платежей/финтеха от 3 лет ;
Глубокое понимание работы платежных шлюзов, эквайринга, банковских API;
Опыт интеграции платежных провайдеров и криптовалютных решений;
Знание архитектуры высонагруженных систем и понимание принципов масштабирования;
Опыт работы с Agile, Scrum, Kanban;
Навыки работы с JIRA, Confluence или аналогами;
Базовое понимание принципов информационной безопасности в финтехе.
Что мы предлагаем:
Удаленный формат работы;
Гибкий рабочий график;
Работу в динамичной IT-команде профессионалов, где ценится креативное мышление и стремление к росту;
Минимум бюрократии, мы ценим ваше время и эффективность;
Дружелюбная и поддерживающая команда, в которой есть место для профессионального роста;
Возможность влиять на процессы в команде, ощущение духа стартапа и значимость своего вклада в развитие компании.