2 апреля 2025
Что нужно делать:
Полный контроль за экономикой отеля (28 номеров): загрузка, выручка, прибыль
Анализ и динамика цен, управление тарифами (в связке с OTA)
Автоматизация и стандартизация отчётности (Google Sheets / Power BI / Notion)
Разработка и контроль чек-листов для администраторов и управляющей
Разбор отзывов, рейтингов, динамики сервисов
Аназиз воронок бронирований
Поддержка в операционных задачах (финансы, закупки, KPI персонала)
Участие в масштабировании ещё 1-2 отеля в 2025
Ожидания:
Глубокое понимание unit-экономики, P&L, Cash Flow
Навыки системного анализа и выстраивания процессов
Способность действовать в неопределённости, предлагать решения, не ждать ТЗ
Желание развиваться вместе с бизнесом, быть вторым мозгом собственника
Опыт в гостиничном/сервисном бизнесе или быстрых проектах (будет плюсом)
Что даём:
Работа напрямую с собственником с бэкграундом в технологиях и масштабировании
Честная система мотивации: фикс + бонус за результат
Возможность перейти в COO отельного направления / партнёра по мере роста
Участие в создании сети отелей и смежных проектов (тактическая медицина, PR, инвестиции)
В отлике прошу написать
Что ты умеешь
Почему тебе это интересно
Что ты хочешь получить от работы