8 мая 2025
Мы, компания Key ToTeam, специализируемся на подборе и развитии персонала в сфере e-commerce на протяжении многих лет. Нашими клиентами являются селлеры с оборотом от 3 млн до 1 млрд рублей. Сейчас мы ищем Менеджера по продвижению на маркетплейсах в разные ниши: одежда, электроника, детские игрушки и др.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?
Работу в надежной и стабильной компании!
ПОЛНОСТЬЮ УДАЛЕННЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ!
График работы 5/2, сб/вскр - выходные с 9.00 до 18.00 (по Мск);
Фиксированный оклад 85 000 руб. на старте + бонус от результатов, совокупно 100.000 -120.000 и выше;
Комфортную, поддерживающую рабочую атмосферу;
Корпоративный доступ к аналитическим программам и биддерам;
Скидки на продукцию компании;
Возможности для углубления профессиональной экспертизы, доступ к различным платным обучениям;
Полное обеспечение ресурсами: бюджет на рекламу, регулярные поставки, качественная продукция - все что Вам необходимо для успешного роста!
Возможность стать частью успешного проекта и быстро вырасти финансово и профессионально!
ЧТО НУЖНО БУДЕТ ДЕЛАТЬ?
Развивать продажи на маркетплейсе WB, обеспечивать рост чистой прибыли;
Обеспечивать качественное представление товара на маркетплейсе: регулярно проводить АB тесты, дорабатывать карточки, настраивать и оптимизировать СЕО, выводить в ТОП;
Контролировать остатки, эффективно распределять товары по складам;
Работать с ценообразованием, понимать unit-экономику, целесообразность участия в промо-акциях и скидках;
Вести рекламный кабинет, контролировать и оптимизировать бюджет на рекламу;
Анализировать конкурентов по ценам, ассортименту, продажам, предлагать идеи по улучшению продаж;
Своевременно отслеживать новости и изменения в работе площадки;
Поддерживать высокий рейтинг карточек;
Вести отчетность по продажам.
КТО НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ?
С опытом работы на WB от года;
Ориентируется в показателях, влияющих на продажи: CTR, CR, CPC, CPO, ДРР;
Имеет ноутбук/компьютер для удаленной работы;
Понимает как анализировать продажи на маркетплейсах и умеет работать с аналитическими программами.
Для экономии Вашего времени, Вы можете не писать сопроводительное письмо, а просто заполнить небольшую анкету, которую мы направим Вам после отклика!
Жду Ваших сообщений!
Елена Ф., HR Key ToTeam.