Вакансия: Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
Описание вакансии
Мы, Lead.Media - digital агентство лидогенерации и уже более 7 лет успешно привлекаем клиентов в разные ниши. Работаем по следующим направлениям:
- SEO-продвижение;
- Контекстная реклама;
- SMM-продвижение;
- Разработка проектов разной сложности и комплексные решения для поддержки бизнеса наших клиентов;
Реализуем и поддерживаем крутые проекты в сфере Строительства, Недвижимости и других нишах а так же собственные сервисы.
Наша Команда сейчас состоит из 35 высококвалифицированных специалистов, а портфолио насчитывает уже более 200 реализованных проектов в самых различных тематиках
Миссией компании является предоставление качественных лидов для роста и развития наших партнеров и если ты хочешь быть частью крутой команды и продукта, за который не стыдно - тебе к нам!
В связи с ростом количества проектов мы в поиске менеджера по подбору персонала !
Мы ждем от тебя:
- Опыт в подборе персонала от 6 месяцев;
- Опыт в подборе персонала из it/digital/строительства будет преимуществом;
- Инициативность и проактивность;
- Высокие навыки коммуникации и ведения переговоров;
- Эмпатия и эмоциональный интеллект;
- Обучаемость и желание развиваться в HR-направлении.
Чем предстоит заниматься:
- Проведение брифов с руководителями отделов;
- Составление вакансий и размещение на джоб-сайтах, в телеграм-каналах и других источниках;
- Проведение телефонных интервью по откликам и холодной базе на джоб-сайтах;
- Проведение собеседований в онлайн формате;
- Проведение оценки компетенций кандидатов, проведение кейс-интервью;
- Организация и проведение собеседований с нанимающими менеджерами;
- Разработка характеристики и SWOT-анализа по сотруднику;
- Участие в разработке адаптации и планов обучений для сотрудников;
- Работа с клиентами, партнерами и заказчиками по HR-услугам компании.
Мы предлагаем:
- Интересные и разнообразные проекты , подбор сотрудников не только в компанию, но и для внешних заказчиков;
- Точечный подбор сотрудников и погружение в тщательную оценку кандидатов;
- Стабильную и конкурентную заработную плату ;
- Полезное обучение . Внешнее и внутреннее обучение за счет компании по необходимым компетенциям на ваш выбор. Профессиональные фестивали и конференции.
- Яркие корпоративы за счет компании и регулярные неформальные встречи с коллегами;
- Дружный и активный коллектив единомышленников;
- Полностью удаленный формат работы: 5/2 с 9 до 18;
- Карьерный рост ведущего hr-менеджера, тим лида и руководителя отдела hr.
Ждем тебя в нашей команде!
