Руководитель направления Telegram-медиа (с нуля) (удаленная работа)

16 апреля 2025

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Руководитель направления Telegram-медиа (с нуля)

Описание вакансии

Мы запускаем новый проект и ищем сильного управленца, который возьмёт под себя создание и развитие сети Telegram-каналов в бизнес-тематике(50-100 каналов).

У нашей команды уже есть успешный опыт один из ранее запущенных проектов вырос в миллиардную компанию. Сейчас мы создаём новое медиа-направление, которое станет лидером в Telegram-среде.

Твоя задача построить Telegram-медиа как продукт с нуля: от стратегии до команды, от контентной модели до монетизации.

Что нужно будет делать:

  • Разработать и реализовать стратегию по запуску и развитию сетки Telegram-каналов с фокусом на бизнес-тематику (50-100 каналов).
  • Построить структуру редакции и команды, привлечь и выстроить процессы с контент-мейкерами, дизайнерами, маркетологами.
  • Создать контент-план и систему публикаций, выстроить tone of voice и подачу.
  • Настроить механики органического роста и платного продвижения, привлекать живую и активную аудиторию.
  • Использовать нейросети и автоматизацию для ускорения производства и обновления контента.
  • Выстраивать процессы аналитики, тестирования гипотез, монетизации (в том числе рекламной).
  • Быть владельцем результата отвечать за рост, эффективность и масштабирование направления.



Кого мы ищем:

  • Человека с опытом в digital-медиа / контент-продуктах / Telegram-продвижении на уровне руководителя или project owner.
  • Стратега, который умеет строить с нуля и развивать команду.
  • Специалиста, который пользуется нейросетями в работе и в теме бизнес-новостей/медиа.
  • Ответственного управленца, ориентированного на результат и масштаб.
  • Желательно: опыт запуска Telegram-проектов, понимание специфики форматов, роста и вовлечения в Telegram.

Что предлагаем?

  • Возможность с нуля построить Telegram-медиа, которым будешь управлять ты.
  • Полный соцпакет: 28 дней оплачиваемого отпуска, больничный, ДМС со стамотологией после года работы.
  • Свобода решений, доверие и быстрые итерации мы не про бюрократию.
  • Поддержка команды с сильным бэкграундом и ресурсами.
  • Прямое влияние на продукт и его развитие.
  • Финансовые условия обсуждаются индивидуально, в зависимости от опыта.

Если ты понимаешь, как построить популярный Telegram-канал и монетизировать его, напиши нам! Готовы обсуждать разные форматы сотрудничества.