IT-рекрутер в ИТ- компанию (удаленная работа)

Вакансия: IT-рекрутер в ИТ- компанию

Описание вакансии

В InfoShell мы занимаемся заказной разработкой программного обеспечения: мобильные приложения, веб-сервисы, блокчейн и искусственный интеллект. Нам доверяют ФТС России , Insignia, Dostaевский, Киноход, Fix Price, Минцифры России , Тинькофф, ННК и др.

Занимаем 2 место в рейтинге мобильных разработчиков России по версии Рейтинг Рунета 2024, 12 место в рейтинге аутстафф разработчиков России по версии Tagline 2024.

InfoShell входит в ре естр аккредитованных Минцифры IT-компаний.

Мы ищем опыт ного IT-рекрутера для работы в динамичной и быстроразвивающейся команде. Если вы увлечены подбором талантов, ориентированы на результат и хотите участвовать в развитии IT-проектов эта вакансия для вас!

Обязанности:

• Поиск и подбор IT-специалистов (backend, frontend, fullstack разработчики, DevOps, тестировщики, продакт-менеджеры, проектные менеджеры и другие);

• Проведение интервью и оценка кандидатов на соответствие вакансиям;

• Взаимодействие с заказчиками (как внутренними, так и внешними);

• Ведение базы кандидатов и поддержание обратной связи;

• Работа с внутренними проектами компании и подбор специалистов для аутстаффинга и партнёрских проектов;

• Ведение документ ации и отчетности по вакансиям;

• Аккаунтинг и сопро вождение закрытых вакансий, поддержание отношений с нанятыми специалистами.

Требования:

• Опыт работы в IT-рекрутинге от 3х лет;

• Знание рынка IT и современных технологий;

• Умение находить и привлекать лучших кандидатов;

• Навыки проведения интервью и оценки компетенций;

• От личн ые коммуникативные и организационные навыки;

• Умение работать в условиях многозадачности;

• Желание расти и развиваться в области IT-рекрутинга;

• Опыт работы с IT-агентствами или компаниями по разработке будет преимуществом.

Условия:

• Удалённая работа или гибридный формат;

• Гибкий график работы;

• Конкурентоспособная заработная плата и бонусы за успешное закрытие вакансий;

• Возможности для профессионального роста и развития.

Если вы готовы стать частью команды, которая создает инновационные IT-решения и помогает находить настоящих профессионалов, присылайте свое резюме!

При отклике оставьте, пожалуйста, свой ник в телеграм, так нашему менеджеру будет легче связаться с вами.

Благодарим за внимание к вакансии и рады ответить на ваши вопросы!