Менеджер проекта в сфере молодежного туризма (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

8 мая 2025

Уровень зарплаты:
от 50 000 до 50 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер проекта в сфере молодежного туризма

Описание вакансии

Молодость - это лучшее время, чтобы натворить глупостей и вычленить все самое важное. Путешествия - это лучший способ эти самые глупости натворить при этом открыть для себя что-то новое и узнать мир.

Мы приглашаем в команду человека, который поможет нам реализовывать туристические программы для детей и молодежи. Мы - это молодая и амбициозная компания “Карелия Кидс Кемп”. Наша основная цель - построить детские оздоровительные лагеря в Карелии и создать лучшие условия для детского и молодежного отдыха в регионе.

Что нужно будет делать:

  • организовывать туристические программы (бронировать гостиниц, покупать билеты, организовывать трансфер, питание, экскурсионную программу и другие активности в соответствии с техническим заданием туристической программы);

  • взаимодействовать с участниками путешествий;

  • составлять отчетную документацию по итогам реализации туристических программ;;

  • составлять сметы для туристических программ.

Мы будем рады тебе, если ты:

  • имеешь опыт организации туристических программ и/или мероприятий для молодежи;

  • внимателен и аккуратен в работе с документами (договора, счета, акты, сметы и т.д.);

  • знаешь законодательство в сфере туризма, детского отдыха и молодежной политики;

  • имеешь опыт взаимодействия с государственными органами и некоммерческими организациями;

  • обладаешь грамотной речью и высокими коммуникационными навыками;

  • умеешь использовать в работе google-документы, сервисы по бронированию гостиниц и покупке билетов, Bitrix или готов(а) быстро их освоить;

  • ответственен и способен выдерживать высокий уровень рабочей нагрузки.

Мы предлагаем:

  • заработная плата 35 000 - 50 000 (оклад + премии)

  • удаленную работу 5/2 с возможностью свободного планирование рабочего дня;

  • полное сопровождения при вхождении в должность (подскажем, расскажем, направим);

  • компенсацию затрат на организацию рабочего пространства;

  • развитие в молодой и амбициозной компании;

  • адекватное руководство, наставничества и бонусы.

Если тебе интересно поработать в нашей компании, то нажимай “Откликнуться”