Менеджер на первичную обработку входящих и исходящих заявок (удаленная работа)

3 июня 2025

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер на первичную обработку входящих и исходящих заявок

Описание вакансии

Обязанности:
  • Первичная обработка всех поступающих заявок от клиентов и партнеров компании через различные каналы связи (телефон, электронная почта, мессенджеры, CRM-система и пр.).
  • Внесение данных о заявках в корпоративную систему учета (CRM или аналогичную), включая контактные данные клиента, суть запроса, дату поступления заявки и другие необходимые сведения.
  • Распределение заявок между соответствующими подразделениями или сотрудниками компании согласно установленным внутренним регламентам.
  • Координация процесса обработки заявок, контроль сроков выполнения запросов.
  • Ответы на типовые запросы клиентов, предоставление общей информации о продуктах и услугах компании.
  • Консультирование клиентов по вопросам оформления заказов, статуса текущих заявок, условий сотрудничества и др.
  • Подготовка отчетности по обработанным заявкам для руководства.
  • Взаимодействие с другими подразделениями компании для обеспечения оперативного решения вопросов клиентов.

Требования:

  • Образование высшее или среднее специальное (например, в сфере менеджмента, маркетинга, информационных технологий).
  • Опыт работы с клиентами будет преимуществом.
  • Знание основ делового общения и клиентского сервиса.
  • Владение компьютером на уровне уверенного пользователя (знание MS Office, работа с CRM-системами и другими специализированными программами).
  • Способность быстро усваивать новую информацию и обучаться работе с новыми системами и технологиями.
  • Высокая степень ответственности, внимательность к деталям, аккуратность в ведении документации.
  • Стрессоустойчивость, способность эффективно работать в условиях многозадачности.
  • Рассмотрим студентов также.
Условия:
  • Полная занятость, график работы 5/2.
  • Офисная работа с возможностью удаленной работы (по согласованию с руководством).
  • Заработная плата: оклад + бонусы по результатам выполнения KPI.