15 апреля 2025
Мы - мультибрендовая компания Rizz , активно развиваемся и запустили уникальную технологию, которая меняет подход к продвижению продуктов и услуг.
Rizz.Market - платформа для рекламодателей и микроблогеров.
Уникальный сервис предлагает безопасное масштабирование медиа кампаний, инструмент для развития блогеров, продвижения рекламодателей.
Сейчас мы находимся в поиске удалённого руководителя отдела продаж.
Что нужно будет делать:
- Найм, обучение и развитие менеджеров по продажам.
- Привлечение новых клиентов (рекламодателей) на платформу Rizz.Market ведение переговоров и презентация возможностей сервиса без холодных звонков (работа с входящими запросами и тёплой базой).
- Организация эффективной работы отдела, постановка целей и контроль их выполнения.
- Выполнение плана продаж.
- Мотивация команды и создание позитивной рабочей атмосферы.
- Совершенствование системы мотивации.
- Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами: выявление потребностей, подбор оптимальных рекламных решений, консультирование по сервису.
- Совершенствование системы продаж в отделе: разработка и внедрение скриптов, улучшение навыков продаж менеджеров, внедрение и оптимизация инструментов продаж.
- Взаимодействие с внутренними командами (маркетинг, аккаунт-менеджеры, техническая поддержка) для оперативного решения вопросов и обеспечения высокого уровня сервиса.
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт работы в B2B-продажах или сопровождении клиентов (Account) от 1 года. Успешный опыт продаж рекламных услуг или IT-продуктов будет преимуществом.
- Знание рынка digital-рекламы, маркетплейсов или influencer-маркетинга желательно. Понимание специфики продвижения товаров через блогеров будет плюсом.
- Развитые коммуникативные навыки: умение проводить презентации, убеждать и выстраивать доверительные отношения с клиентами.
- Навыки ведения переговоров на уровне первых лиц компаний; умение работать с возражениями, договариваться о взаимовыгодных условиях.
- Уверенный пользователь ПК: опыт работы с CRM-системами (например, AMO, Bitrix, Google-таблицы, MS Office), Excel и презентационными программами.
- Самостоятельность, проактивность и нацеленность на результат. Умение планировать свое время и выполнять задачи в срок.
- Организационные навыки и системный подход к работе.
Что мы предлагаем:
Полная прозрачность и стабильность: официальное трудоустройство с белой зарплатой, премиями, оплачиваемыми отпусками и больничными. Выплаты всегда вовремя 1-го и 16-го числа, без задержек с первого дня работы компании.
Рост без ограничений: мы активно развиваемся и ценим инициативу. У тебя будет возможность для как вертикального, так и горизонтального роста, чтобы находить новые вызовы и точки развития.
Забота о твоем здоровье: через год работы с нами ты получишь ДМС со стоматологией, а через два года сможешь подключить близкого человека.
Баланс работы и отдыха: мы уважаем твое время и никогда не работаем в выходные и праздничные дни.
Развитие и обучение: мы верим в рост через знания, поэтому компания поддерживает профессиональное обучение и развитие навыков.
Приятные мелочи: компания радует подарками на важные для тебя события.
Лучшая команда: ты будешь работать с людьми, которые готовы делиться опытом, поддерживать и помогать. Мы создаём атмосферу, где каждый может проявить себя.
Командный дух: регулярные тимбилдинги и корпоративные мероприятия помогут не только весело провести время, но и лучше понять свою команду, расширить круг знакомств и открыть новые возможности.