Ведущий дизайнер электронных курсов (Senior eLearning Developer) (удаленная работа)

8 мая 2025

Уровень зарплаты:
от 120 000 до 120 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Ведущий дизайнер электронных курсов (Senior eLearning Developer)

Описание вакансии

Привет!

На связи Playerok – маркетплейс внутриигровых покупок.

Мы ищем уникального человека, готового участвовать в запуске лучшего учебного продукта из возможных! Любишь игры и обучение? Уверен что современный E-learning «воюет не туда»? Готов предложить что-то по-настоящему свежее и крутое? Тогда залетай скорее к нам! Нам нужен яркий и энергичный человек, способный принимать нестандартные решения и создавать передовое обучение для лучших людей!

Что нужно будет делать:

  • Работать в связке с Junior разработчиками, курировать их работу и развивать компетенции;
  • Самостоятельно создавать электронные курсы (план разработки уже есть, но в него можно внести коррективы) - приоритет твоей работы эффектная визуализация;
  • Обновлять имеющиеся учебные материалы и тесты;
  • Формировать библиотеку электронных курсов;
  • Участвовать в создании системы геймификации для линейного персонала;
  • Участвовать и помогать в запуске HR проектов;
  • Постоянно учиться новому и делать каждый новый курс лучше предыдущего.

Что для нас важно:

  • Умеешь рашить B на дасте или делаешь хороший раскид на инферно;
  • Имеешь опыт разработки курсов в Ispring, Articulate StoryLine, CourseLab;
  • Делаешь или делал сайты на Tilda, Wix или Mobirise;
  • Работаешь в Photoshop, Illustrator или Inkskape;
  • Можешь делать красивые, минималистичные вещи в PowerPoint или Keynote;
  • Опыт монтажа видео и коротких роликов в Premiere, Vegas, CupCut приветствуются!
  • Геймерский опыт будет большим преимуществом.

Что предлагаем:

  • Конкурентный доход, оклад+ KPI (условия готовы обсуждать на финальном собеседовании);
  • Полная занятость с графиком 5/2 10:00-19:00 Мск;
  • Полностью удаленный формат работы. Можно работать из любой точки мира;
  • Возможность выбрать форму сотрудничества и оплаты (налог оплачивает компания);
  • Отличная команда и атмосфера;
  • Оплачиваемый отпуск/больничный;
  • Ежегодная индексация оплат.