Вакансия: .NET разработчик (Экосистема)
Описание вакансии
Проект: мы разрабатываем фундамент экосистемы компании "Ингосстрах". Ее суть заключается в разработке "Платформы Лояльности" для B2B и B2C направлений. Проект станет уникальным маркетплейсом, который увеличит выгоду клиентам при комплексном приобретении продуктов ГК Ингосстрах .
В основе лежит банковская карта, оплачивая которой начисляются баллы. Их можно обменять на скидки по страховым полисам, сертификатам партнеров, путешествия и т.д.
Наш стек технологий: С#, .NET 6, PostgreSQL, Redis, WebApi, Docker, Kubernetes, Kafka. Луковая архитектура, придерживаемся Clean Architecture.
Также, мы открыты для изменений к подходу кодирования, внедрения новых технологий.
Добавим, что: документацию ведем в Confluence, хранилище в Git, задачи в Azure DevOps, методология: Agile (Kanban).
Наша команда состоит из: Руководитель группы Экосистемы, 1 Angular разработчик, бизнес и системные аналитики (4 аналитика), 2 QA Инженера, Руководитель проекта со стороны IT, Product Owner-ы.
С точки зрения задач необходимо будет:
-
Разрабатывать микросервисы;
-
Заниматься архитектурными переделками, направленные на улучшение работы всего веб-приложения;
-
Рефакторить код, писать новый функционал, проводить code review;
-
Писать unit тесты;
-
Взаимодействовать с аналитиками, разработчиками, QA в рамках проекта.
Для нас важно:
- Опыт в коммерческой разработке веб-сервисов на С# от 3-х лет;
- Уверенные знания .NET Core: от 3.1 и выше;
- Знание паттернов проектирования и принципов ООП, SOLID, TDD, DDD, DRY, KISS;
- Опыт работы в команде, умение разбираться в чужом коде;
- Готовность осваивать новые технологии, развиваться и делиться своим опытом;
- Умение или желание писать чистый код, готовность этому научиться.
Предлагаем:
- Работа в IT-дирекции одной из крупнейших российских страховых компаний;
- Возможность реализовать свои идеи в крупных проектах в сфере страхования;
- Сильную команду профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
- Заботу о здоровье: ДМС сразу после испытательного срока, расширенная программа ДМС через 6 месяцев после прохождения испытательного срока;
- Удаленный формат работы (однако если хотите работать в офисе, то в Москве и Санкт-Петербурге это можно организовать);
- Начало рабочего дня можно выбрать на ваше усмотрение: с 8:00 до 17:00, с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00;
- Возможность совершенствовать себя в одном из лучших Корпоративных университетов, бесплатный корпоративный доступ к электронной библиотеке Альпина ;
- Уникальные предложения и скидки от партнёров;
- Прозрачную систему бонусов и премий, достойную зарплату - размер обсудим на интервью;
- Бесплатный корпоративный доступ к электронной библиотеке Альпина ;
- Корпоративные предложения от сетей фитнес-клубов: WORLD CLASS;
- Подарки на Новый Год детям;
- Льготные страховые продукты (Страхование-Тур, Страхование-Авто, Страхование-Имущество);
- Возможность поработать на крупном проекте с большим количеством пользователей (около 1 миллиона), где сможете применить свои технические навыки;
- У вас будет наставник на период испытательного срока (3 мес), который поможет адаптироваться в компании и погрузить в проект + будет команда, которая ответит на ваши вопросы в процессе работы.
Этапы собеседований:
- Техническое интервью;
- Знакомство с Product Owner.
Будем рады вашим откликам! :)
