Старший менеджер по архитектуре данных/Senior Data Engineer/BI Engineer (удаленно)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Старший менеджер по архитектуре данных/Senior Data Engineer/BI Engineer (удаленно)

Описание вакансии

ЭвоКом предоставляет сотрудникам возможность полностью раскрыть свой потенциал в условиях культуры победителей, где в основе мотивации лежат целеустремленность и желание достичь поставленных целей. Наделяя полномочиями и предлагая карьерные возможности, а также предоставляя конструктивную обратную связь, компания стремится вдохновлять и вовлекать сотрудников в процесс. Мы считаем мотивацию, вклад в реализацию общих приоритетов ЭвоКом и командную работу незаменимыми слагающими успеха.

Сегодня компания ЭвоКом рассматривает кандидатов на позицию Старший менеджер по архитектуре данных

Основные обязанности :

• Проектирование и оптимизация OLTP баз данных
• Разработка и поддержка OLAP хранилищ данных (SSAS, ClickHouse)
• Создание хранилищ данных для BI и дашбордов
• Работа с DAX и MDX для аналитических запросов
• Разработка ML решений и прогнозирование временных рядов на Python
• Интеграция систем через REST API и FastAPI
• Определение архитектурных стандартов (принятие решений о стандартах и принципах архитектуры данных, которые будут использоваться в организации)
• Стратегии интеграции данных (принятие решений о методах и подходах к интеграции данных между различными системами и платформами)
• Управление качеством данных (решения о внедрении процессов и инструментов для обеспечения качества данных, включая мониторинг и валидацию)

Основные требования :

• Опыт работы на проектах от 5 лет в крупных и средних компаниях
• Отличное знание OLTP и OLAP баз данных

• Опыт работы с SSAS, MSSQL, ClickHouse

• Навыки создания BI решений и дашбордов

• Опыт работы с Python, ML, AI.

• Знание DAX и MDX.
• Опыт интеграции через REST API

Успешному кандидату мы рады предложить :

• Возможность работать удаленно

• Возможности профессионального и карьерного роста, обучение и развитие

• Конкурентоспособная заработная плата

• Участие в бонусной схеме в соответствии с корпоративной политикой

• Добровольное медицинское страхование, страхование жизни, страхование путешественников

• Компенсация питания

• Компенсация фитнеса

• Выдача продукции компании

• Обеспечение орг техникой (корпоративный ноутбук + периферия, мобильный телефон с SIM)