Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
13 июня 2025
Привет, будущий коллега!
Меня зовут Асия, я владелец брендов женской и мужской одежды, которую мы разрабатываем и производим сами.
За последние 2 года мы построили стабильный бизнес на Wildberries и Ozon, заработали 200 млн в продажах и выстроили внутренние процессы. Теперь мы на старте нового этапа: цель - выйти на 400+ млн руб. оборота за 2025 год.
Мы ищем не просто руководителя, а партнёра по росту - человека, который выстроит сильную команду продаж, доведёт её до результата и сам вырастет вместе с компанией.
Если ты ищешь место, где можно реально влиять, строить, масштабировать и побеждать - нам по пути.
Что предстоит делать:
Руководить продажами на WB и Ozon: стратегия и планирование продаж, контроль выполнения целей, запуск новых направлений
Лично вести часть товарных позиций (обязательно на старте)
Управлять командой: регулярный менеджмент, контроль выполнения задач и эффективности сотрудников
Масштабировать и усиливать команду: найм, обучение, развитие, мотивация
Управлять ключевыми метриками: ROI, DRR, оборачиваемость, план-факт
Постоянно оптимизировать процессы: видеть узкие места, устранять их, тестировать гипотезы
Строить прогнозируемую, управляемую систему продаж
Основные процессы по финансам, закупкам, логистике выстроены. Твоя зона ответственности - продажи и команда.
Кого мы ищем:
Руководителя, который уже делал результат - руками, головой и командой, имеет опыт управления продажами на Wildberries и OZON от 15 млн руб в месяц
Профессионала, который понимает: продажи на маркетплейсах - это юнит-экономика, конверсии, динамика продаж, сезонность, точная аналитика, а не поставил скидку и жду
Лидера с опытом управления сотрудниками, готового брать ответственность и вести команду за собой.
Проактивного, обучающегося профессионала, который любит вызовы, не ждёт задач, а создаёт результат
Наставника, который помогает команде расти, а не просто раздаёт задачи
Стратега и практика в одном лице на старте будет много операционки
Что мы предлагаем:
Полную зону ответственности: выстраиваешь отдел под себя
Команду на старте (3 менеджера и ассистент) + поддержку от операционного директора и собственника, активно вовлеченного в развитие бизнеса
Свободу решений: тестировать гипотезы, внедрять процессы, запускать новые категории
Персональный план развития: регулярные обучения, мастер-группы, участие в лучших практиках рынка
Реальный карьерный трек: рост до коммерческого директора при достижении целей
Прозрачную систему мотивации: от 150 000 до 200 000 руб (оклад + премия по результатам KPI)
Формат работы:
Удалёнка +/- 2 часа от мск, 5/2 с 9 до 18
График full time, без совмещения с другими проектами
Быстрое принятие решений без бюрократии
Возможность влиять на весь коммерческий блок бизнеса
Честная, профессиональная коммуникация и поддержка
Что дальше?
Если ты видишь себя в этой роли - напиши, расскажи о своих результатах. Нам важно видеть реальные истории роста, а не просто резюме. Дальше всё просто: короткий созвон, предметное обсуждение задач, если совпадем - начинаем работать.
