Менеджер по работе с партнерами (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Менеджер по работе с партнерами

Описание вакансии

Компания-эксперт в сфере тахографического контроля и мониторинга грузовых транспортных средств и автобусов на рынке Москвы и МО. На рынке более 10 лет, на обслуживании 8000+ТС.

Мы оказываем полный спектр услуг в сфере тахографии и мониторинге транспорта:
Установка тахографов, обслуживание, ремонт;
Установка систем мониторинга транспорта: глонасс, контроль расхода топлива, температурный режим, индивидуальные решения под заказчика;
Продажа карт тахографов для водителей и предприятий;
Пропуска в Москву для грузовых ТС;
Отключение мочевины;
Видеонаблюдение

Компания масштабируется и сейчас в команду требуется Менеджер по работе с партнерами (Автодилерами грузовых авто!).

Вам предстоит:

Ведение деловых переговоров на уровне первых лиц компании (ГРУЗОВЫЕ АВТОДИЛЕРЫ);

Звонить в компании, назначать онлайн и оффлайн встречи с ЛПР;

Вести переговоры с компаниями , проводить презентации;

Консультирование клиентов о характеристиках, правилах эксплуатации товаров;

Согласование с клиентом порядка и условий поставки, оплаты товаров, их объемы;

Выполнение плана продаж;

Ведение отчетности в соответствии со стандартами предприятия;

Работа в CRM.

Мы будем рады сотрудничеству, если вы:

Имеете опыт в B2B продажах от 1 года (преимущественно опыт работы у автодилеров грузовых авто);

Имеете подтвержденный успешный опыт в холодных продажах и развития продаж через партнеров;

Умеете находить win-win решения, проводить презентации и добиваться требуемых целей встреч;

Понимает последствия своих решений и умеете мыслить стратегически;

Ориентированы на результат и сохранение долгосрочных отношений с партнерами.

Наше предложение:

Работа в ТОП компании в своей нише, с узнаваемым брендом;

Прозрачная и понятная система бонусов и премий;

Развитие опыта в продажах, общении с клиентами и наставничество напрямую от собственника бизнеса;

Удаленный график работы и возможность удаленной работы для оптимального баланса между работой и личной жизнью;

Возможность карьерного роста до Руководителя Отдела с увеличением дохода.

ЖДЕМ ВАШИ ОТКЛИКИ ДО 1 ИЮНЯ!