Techlead backend (php/go) (удаленная работа)

27 мая 2025

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Techlead backend (php/go)

Описание вакансии

Привет!
Ищем тебя техлида в бэкенд, который не боится ответственности, умеет думать наперёд и хочет строить вместе с нами систему, которая не развалится через месяц ;)

Формат работы:
Идеально офис в Омске,
Гибрид или удалёнка тоже норм, если ты в часовых поясах 3 от МСК.

Что нужно будет делать:
Проектировать архитектуру, выбирать стек и технологии
Писать код (примерно 50 60% времени)
Проводить code review, менторить ребят
Работать с аналитиками и РМ уточнять фичи и сроки
Следить за техдолгом и внедрять CI/CD
Оценивать задачи, участвовать в планировании

Наш стек:
PHP 8, Laravel (в том числе Octane)
PostgreSQL, Redis, RabbitMQ
GitLab CI, Docker BuildKit

Будет плюсом:
Опыт с Go,
Уверенность в Docker swarm / Kubernetes,
Умение держать PHP в нагрузке, не плача по ночам.

Кто рядом:
Сеньоры-бэкендеры,
Продуктовые и проектные менеджеры,
Фронты и QA адекватные, взрослые, без нытья.

Что ждём от тебя в первые 3 6 месяцев:
Погружение в архитектуру и процессы
Лидерство и контроль по задачам
Самостоятельность и точность в оценках.

Что важно знать и уметь:
Опыт в PHP от 4 5 лет, из них год или больше техлидом/тимлидом
Laravel Octane не просто слышал, а работал
Опыт настройки CI/CD, docker-сборок
Умение декомпозировать задачи, объяснять решения и держать ответ за архитектуру
Понимание принципов масштабирования и отказоустойчивости.

По характеру:
Надёжный и спокойный, но можешь включить ускорение, если горит,
Не боишься фразы у нас всё развалилось, помоги ,
Думаешь не только за свой код, но и за всю систему.

И сразу честно:
Если хочется просто писать код и не вникать в людей/процессы не подойдём.
Если боишься быть точкой входа в проект тоже не зайдёт.

Что предлагаем:
Зарплата выше рынка, обсуждаем открыто и честно
Современный стек и живые проекты
Крутую корп культуру, где люди - превыше всего

Два этапа интервью HR + тимлид, HR+руководитель отдела производства