16 июня 2025
Мы брендформанс агентство SALO ищем креативного продюсера в команду New Business. Это отдел, который занимается подготовкой стратегических коммерческих предложений.
Что делает креативный продюсер в New Business
Первое: придумывает идеи для digital-активаций разного масштаба. Это может быть короткий проект в социальных сетях или здоровенная омниканальная махина, которая иногда даже затрагивает офлайн.
Придумываем на разных уровнях:
по брифу: есть четкая задача от компании, подробное описание целей, ЦА и продукта;
по поверхностным вводным и внутреннему аудиту рынка от нашего стратега (когда брифа от компании нет)
по максимально коротким вводным, например идеи для B2B-активаций для компании N (обычно это только для верхнеуровневых идей)
Важно, чтобы ваши идеи были реализуемы. Снять фильм в космосе можно, но будет ли эта идея соответствовать возможностям, которые есть у клиента?
Второе: описывает эти идеи. Задача не просто придумать идею и сформулировать ее в голове, но и донести ее в презентацию или документ так, чтобы ее суть могли понять без ваших объяснений.
Третье: курирует визуальное представление идей. Помимо текстового описания, креативный продюсер в паре с дизайнером готовит визуалы и референсы, которые помогают лучше представить идею (мудборды, key visual).
Четвертое: ставит задачи команде и контролирует их выполнение. Часто в тендерах нужно не просто придумать идеи, а еще и сделать творческое задание. Для этого нужно подключать разные отделы:
редакцию для работы с постами и статьями;
отдел дизайна для оформления тестовых постов или работы с айдентикой;
отдел по работе с блогерами для подбора референсов блогеров.
В таких тендерах важно уметь коммуницировать с командой, распределять задачи и отслеживать их выполнение.
Пятое: защищает свои идеи. Для части предложений проводятся очные и онлайн защиты. Задача креативного продюсера рассказать об идее, вдохновив на ее реализацию всех, кто слушает. А когда идею возьмут в реализацию, проследить, чтобы ее воплотили в жизнь именно так, как вы ее задумали.
Каким надо быть:
креативным, логичным и структурным
грамотным и лаконичным
уметь мыслить вне шаблона и сокращать логическую и эмоциональную связь между брендом и своей идеей так, чтобы все обалдели от того, насколько она гениальная и уместная
знать инструменты в digital и их особенности: какой контент и где хорошо заходит, почему
следить за отраслевыми трендами: что новенького придумал для телеги Паша Дуров, на чем хайпит Mr. Beast, что в тетрадке у Джарахова и зачем люди заходят в ТенЧат
знать, что такое воронка продаж и уметь соотнести свои идеи с одним из ее этапов (или с двумя, или вообще со всеми)
быть в курсе культурных трендов
Отдельно отметим, на основе предыдущих поисков: мы работаем с видео, но, если ваш опыт это только продюсирование в видеопродакшене, нам, увы, не по пути :(
Что с нас:
итоговую з/п обсуждаем с успешным кандидатом;
испытательный срок 3 месяца
оформление по ТК
можно работать удаленно, из любой точки мира, но важно учитывать то, что агентство живет по Московскому времени
график почти всегда стандартный 5/2, выходные в субботу и воскресенье, а еще в те дни, когда отдыхает вся Россия
Как проводится найм:
Тестовых не будет. Вместо этого мы внимательно смотрим сопроводительные письма. В нем просим кандидатов кратко подтвердить свой опыт по четырем направлениям, которые мы перечислили в описании вакансии, в блоке что делает креативный продюсер .
Какую структуру для этого можно использовать:
описание проекта
что делали именно вы (не вся команда, а конкретно вы)
какой результат
Мы внимательно ознакомимся со всеми откликами с письмами и позовем вас на собеседования. После него либо высылаем офер, либо вежливый отказ.