Менеджер по подбору персонала на удаленном доступе
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала на удаленном доступе

Описание вакансии

В развивающуюся компанию , требуются Менеджеры по подбору персонала на удаленном доступе .

Обязанности:

• поиск и подбор персонала для ресторанов быстрого питания;
• проведение телефонного интервью и доведение кандидатов до ресторанов ;

Условия:

• оформление по ТК РФ ;
• работа в удаленном доступе 5/2 , с 10-00 до 18-30 ;
• оклад 40000 рублей + бонусы за каждого соискателя отработавшего 40 часов в ресторане ;
• выплаты 2 раза в месяц ;
• оплата на карту ;
• предоставляется корпоративная сим-карта и рекламные ресурсы ;
• обучение и помощь в работе со внутренними программами ;

Требования:

• опыт работы в подборе персонала от 1 года ;
• опытный пользователь офисных программ ;
• внимательность , доброжелательность , умение общаться с людьми ;