Координатор отдела продаж (удаленная работа)

13 июня 2025

Уровень зарплаты:
от 100 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Координатор отдела продаж

Зачем вам к нам?Стабильный, растущий рынок: спрос на авто из Кореи и Китая растёт с каждым месяцем. Масштаб и амбиции: наша цель — удвоение оборота за 6 месяцев. Вы — ключевая фигура: у вас будет реальная власть влиять на стратегию и результат. Команда мечты: выстроена база, есть сильные менеджеры, нужен тот, кто соберет это в единую, мощную систему.Чем предстоит заниматься:Координация и управление:Руководство отделом продаж: контроль, мотивация, обучение менеджеров;Отслеживание ключевых метрик (заявки, конверсии, сделки) и их улучшение;Настройка и автоматизация воронок продаж в Bitrix24;Анализ узких мест, разбор звонков и переписок, обратная связь.Системность и рост:Построение масштабируемой модели отдела продаж;Оптимизация каналов продаж и улучшение скриптов;Настройка и участие в маркетинговых акциях, спецпредложениях;Контроль и выполнение планов продаж по каждому менеджеру.Обучение и развитие:Подбор и адаптация новых сотрудников;Передача стандартов сервиса и ведения сделки;Участие в разработке и внедрении программ лояльности для клиентов.Оперативная включенность:Работа "в полях" при необходимости: ведение сделок, договоров, обработка лидов;Участие в ключевых переговорах и заключение крупных сделок.Мы ожидаем от вас:Опыт в управлении продажами, построении отделов "под ключ";Сильные управленческие и коммуникативные навыки;Опыт работы с CRM и аналитикой (Bitrix24, Excel);Умение выстраивать процессы, автоматизировать, масштабировать;Понимание в диджитал-маркетинге — будет плюсом;Знание автотематики — весомое преимущество.Что мы предлагаем:Финансовая мотивация: оклад + KPI (прозрачно и по результату);Рост: карьерная траектория до руководителя коммерческого блока;Команду: вы будете работать с сильными менеджерами и профи отрасли;Атмосферу: амбициозные цели, живое руководство, нет бюрократии;Обучение: всё необходимое — за счёт компании;Комфорт: уютный офис, бодрящий кофе и поддержка коллег;Мы ищем партнёра, а не просто сотрудника.Вы — инициативны, проактивны и знаете, как довести отдел до результата в 1,5–2 раза выше текущего.Наша цель — сделать продажи системными и мощными. Если вы готовы взять ответственность и добиться прорыва — мы ждем вас.Готовы к следующему шагу в карьере?Присылайте резюме — познакомимся и обсудим, как можем расти вместе!