Backend-разработчик (.NET/ASP.NET) (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Backend-разработчик (.NET/ASP.NET)

Описание вакансии

ОК РУСАЛ приглашает на работу Backend-разработчик (.NET/ASP.NET) на проекты, связанные с HR-сервисами.

Обязанности

• Разработка и дальнейшее развитие, доработка функциональных модулей корпоративных приложений и порталов;
• Взаимодействие с командой (разработчиками, аналитиками, QA, teamlead-ом) и Руководителем проекта.

Требования

• Высшее образование техническое или по направлению ИТ;
• Опыт коммерческой разработки на .NET от 5 лет.

• Опыт коммерческой разработки на .NET (ASP.NET, Web API) от .NET Core 3.1 и выше;

• Знание .NET 6/7/8 (современных возможностей платформы);

• Умение писать чистый, поддерживаемый код, соблюдая соглашения и best practices;

• Опыт работы с многопоточностью (Task, async/await, Parallel LINQ);

• Умение диагностировать узкие места производительности;

• Опыт работы с ORM (Entity Framework Core, Linq2Db);

• Уверенное знание реляционной СУБД MS SQL и оптимизации запросов;

• Применение ООП, SOLID, паттернов проектирования (Repository, Unit of Work, CQRS и др.);

• Опыт разработки микросервисных архитектур (разделение сервисов, взаимодействие через API);

• Знание DDD (Domain-Driven Design) и Event-Driven архитектур;

• Глубокое понимание REST API;

• Знание веб-протоколов (HTTP/HTTPS, WebSockets, SignalR);

• Опыт работы с OpenAPI (Swagger), аутентификацией (JWT, OAuth2.0).

Будет плюсом:

• Опыт работы с очередями сообщений (RabbitMQ, Kafka);
• Опыт работы с распределенными транзакциями (Saga, Outbox Pattern и т.д.);
• Опыт работы с Performance Profiling (dotTrace, BenchmarkDotNet и т.д.);
• Опыт работы с контейнеризацией и оркестрацией (Docker, Kubernetes).

Условия

• Официальное трудоустройство, срочный трудовой договор (ориентировочно до сентября 2028г.);
• Возможность работать и расти в комфортной обстановке среди единомышленников;
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании индивидуально в зависимости от опыта и квалификации кандидата;
• Пятидневная рабочая неделя;
• Возможен гибридный или удаленный формат работы;
• Офис: г. Красноярск, г. Москва.