Маркетолог маркетплейсы (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Маркетолог маркетплейсы

Описание вакансии

ИзиТрейд быстрорастущая компания, объединяющая несколько брендов в разных нишах: SuperLemon (детские игрушки), inni (товары для дома), S4U (одежда), PowerHub (электроника)

Мы успешно работаем на крупнейших маркетплейсах России: Wildberries, OZON, Яндекс.Маркет, Детский мир. Наша цель построить международную торговую компанию и развивать собственные бренды.

Кого мы ищем

В нашу команду ищем маркетолога уровня мидл. Вам предстоит выстраивать системную работу с блогерами и лидерами мнений на площадках YouTube, TikTok, Telegram, Instagram, ВКонтакте, а также на рекламных площадках (VkAds и других) для продвижения наших брендов. Вы будете запускать рекламные кампании и интеграции, бартерные кампании, собирать UGC, анализировать эффективность.

Ваши задачи

• Поиск и подбор блогеров вручную и через платформы
• Отслеживание и анализ результатов кампаний (охват, вовлечённость, продажи)
• Сбор и упаковка UGC (фото, видео) для карточек и рекламы
• Ведение отчётности по инфлюенс-активностям, анализ рынка и конкурентов
• Взаимодействие с дизайнерами, категорийными менеджерами и отделом продаж
• Управление и синхронизацию деятельности марккетингового отдела (в команде инфлюенс-менеджер и дизайнер)
• Работа с рекламными площадками, настройка рекламных кампаний

Требования

• Опыт работы с блогерами/инфлюенсерами и на рекламных площадках от 1 года (в агентстве или на стороне бренда)
• Наличие успешных кейсов (рост продаж, снижение стоимости лида, эффективные коллаборации)
• Желателен опыт с товаркой и маркетплейсами, участие в запусках товаров
• Понимание метрик (CPC, CPM, CTR, CPV, CPL), навыки анализа эффективности кампаний

Условия

• Удалённая работа по московскому времени

• Оплата: от 100 000 + KPI (по итогам испытательного срока)

• Испытательный срок до 2 месяцев

• Быстрое принятие решений, возможность реализовывать свои инициативы

• Молодой, энергичный коллектив, возможность обучаться и внедрять новые инструменты

По условиям оплаты - решаем по результатам собеседований

В сопроводительном письме приведите кейс, который покажет результат вашей работы, заранее спасибо! (пожалуйста, не присылайте пустые письм, знаки "." или сообщения "Добрый день" - такие сопроводительные письма, не включающие ваши кейсы, рекрутер будет рассматривать в последнюю очередь:( )