Портфельный риск-менеджер (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Портфельный риск-менеджер

Описание вакансии

CarMoney финтех-сервис по выдаче займов под залог авто, до 85% заявок проходят онлайн через наше мобильное приложение. С 2016 года прошли путь от стартапа до IPO, создали сильную, стабильную команду порядка 300 сотрудников и запустили ряд технологичных продуктов.

За 8 лет мы получили более 50 международных наград и одержали 18 побед.

Ищем в команду: Портфельного риск-менеджера

С чем предстоит работать?

• Создание стратегии для нового продукта, мониторинг/анализ динамики кредитного портфеля
• Формирование регулярной отчетности и презентаций по состоянию кредитного портфеля
• Отслеживание результатов пилотов и эффективности различных кампаний
• Мониторинг работы автоматизированной стратегии принятия кредитного решения
• Выработка рекомендаций по изменению стратегии принятия кредитного решения

Что необходимо для успеха?

• Высшее образование: экономист-математик, экономист-программист, статистика, прикладная математика (оконченное высшее или студент старших курсов)
• Хорошее знание Excel и SQL
• Знание Python будет преимуществом
• Опыт работы в банковской сфере (розничные риски, аналитические подразделения розничного бизнеса/финансов

Работа с нами это:

• График работы 5/2 и социальная стабильность

• Конкурентная заработная плата

• Отсутствие бюрократии и электронный документооборот

• Гибкость и мобильность в работе

• Возможность работать удаленно из любой точки России

• или гибридно, в современных офисах

• компании в Москве или Орле

• Пользоваться расширенной программой ДМС

• (стоматологией, обслуживанием в лучших клиниках России, телемедициной, страхованием для выезжающих зарубеж, от несчастных случаев, консультациям психолога и врача в офисе)

• Несколько оплачиваемых дополнительных выходных: в день рождения и в другие важные дни

• Карьерный рост и работа с коучем

• Юридические консультации по личным вопросам

• Приятные скидки и бонусы от наших партнеров

  
  У нас активная корпоративная культура:

• Регулярные встречи и таунхоллы с командой ТОП-ов и бизнес-ревью

• Личностное и профессиональное развитие совместно с бизнесом: участие в международных премиях, конкурсах, конференциях"

• Реализация собственных инициатив в рамках корпоративных проектов #SmartPower и #САМЫЕ

• Активное участие в корпоративных мероприятиях: IT-квартальники, онлайн/оффлайн-мероприятия, проекты поддерживающие экологию, викторины, спортивные соревнования, в т.ч. Гонка героев , Забег РФ , волонтерство

• Развитая коммуникация между сотрудниками: возможность обмена опытом и получения новых знаний

• Магазин мерча и гаджетов, которые можно приобрести за корпоративную валюту

• А также вкусные активности в офисе, бесплатное посещение московского зоопарка, мероприятия и подарки для детей в значимые события (1 сентября, новый год)