Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Кого ищем:

- Бескомпромиссного, жёсткого рекрутера, способного убеждать самых сложных кандидатов, направленного в своей работе целиком и полностью на результат;

- Умеющего убеждать и знающего как именно это делать;

- Имеющего способности к жестким переговорам, умеющего находить точки соприкосновения с самыми сложными кандидатами и добиваться своего;

- Способного к рвению в работе, энтузиазму и в то же время выстраивающего системную деятельность, приносящую результаты;

- Также для нас важны ваши амбиции зарабатывать как можно больше (150 тыс. +) и занимать лидирующие позиции в команде по показателям и заработку;

Чем вы будете заниматься:

Обрабатывать входящие заявки (общение с кандидатами, кому интересно предложение о работе от наших заказчиков)

Рекрутинг персонала и ведение переговоров по телефону и онлайн;

Работа в CRM.

Мы предлагаем:

Конкурентную окладную часть по итогам собеседования;

Бонусный % каждый месяц;

Возможность работать удалённо;

Официальное трудоустройство;

Требования:

- Грамотная письменная и устная речь;

- Умение быстро и четко формулировать мысли;

- Опыт в сфере рекрутинга персонала;

- Опыт жестких переговоров;

- Знание азов психологии, переговоров, искусства убеждения;

- Опыт работы в амо СРМ;