2 августа 2025
Sell Point амбиции превращаем в реальные результаты.
Мы системно развиваем бренды на маркетплейсах, масштабируем продажи и строим бизнесы с оборотами в десятки миллионов.
Если вы хотите влиять на результат, расти в экспертизе и работать с проектами, где важна каждая цифра вам к нам.
Что предстоит делать?
У нас высокая динамика, амбициозные клиенты и работа на реальный бизнес-эффект. Вы не просто ведёте аккаунт, а формируете рост: от поставок до стратегии продвижения. Ведете коммуникацию с селлером.
1. Работа с клиентами (Account-менеджмент)
Ежедневные коммуникации в TG-чатах: разъяснение статусов, сбор обратной связи, уточнение данных.
Проведение планерок с клиентами: контроль прогресса, согласование задач, протоколирование решений.
Мониторинг удовлетворенности клиентов и предотвращение рисков.
2. Управление проектами
Организация поставок, контроль остатков, мониторинг ассортимента на WB.
Ведение отчетности (Google Sheets, дашборды), работа с отзывами и вопросами покупателей.
Координация команды и подрядчиков (логистика, дизайнеры, копирайтеры).
3. Операционная координация
Ведение задач в Asana/Trello: постановка, контроль сроков, архивация.
Ежедневные планерки с командой: расстановка приоритетов, решение срочных вопросов.
Анализ процессов WB и предложение оптимизаций.
Кого мы ищем:
Мы ищем самостоятельного, вдумчивого специалиста, которому важно расти в сильной профессиональной среде. Опыт важен, но ещё важнее желание разбираться, системно мыслить и быть частью команды, нацеленной на результат.
Обязательное требование:
Опыт от 1 года в роли аккаунт-менеджера, PM или e-commerce-специалиста (WB обязательно).
Навыки:
Ведение переговоров и управление ожиданиями клиентов.
Работа с Asana, Trello, Google Sheets.
Понимание процессов Wildberries (поставки, карточки товаров, аналитика) .
Личные качества:
Пунктуальность, системность, стрессоустойчивость.
Проактивность и умение работать в высоком темпе.
Условия:
Формат: Удалённо, 5/2 (10:00 19:00 МСК) без хаоса, с чёткими задачами и уважением к вашему времени.
Доход: Оклад + бонус по KPI. Прозрачная система: знаете, за что платят, и на что можете влиять.
Тестовый период: 1 неделя, оплачивается. Мы оцениваем не идеальность , а включённость и подход к делу.
Развитие: Доступ к базе знаний, шаблонам, менторству. Обучим, если чего-то не знаете рост встроен в процесс.
Ответственность: Чёткие зоны задач, без микроменеджмента. Мы доверяем, вы влияете.
У нас нет потолка есть возможности.
Мы ищем не просто исполнителей, а тех, с кем вместе вырастим в новое качество.
Если вы чувствуете, что готовы к следующему уровню откликнитесь и заполните анкету. Давайте знакомиться.