Вакансия: Руководитель отдела продаж онлайн школы
Описание вакансии
Онлайн-школа для косметологов ищет Руководителя отдела продаж, который поможет выстроить полноценный и эффективный отдел с нуля.
У нас уже есть действующая продуктовая линейка, настроен трафик и база довольных учеников. Теперь наша задача создать сильную воронку продаж и команду, которая сможет обрабатывать входящий поток заявок и масштабировать результат.
Вы подходите нам, если:
- Имеете опыт запуска или масштабирования отдела продаж в онлайн-школе или инфобизнесе .
- Руководили командой продаж от 2 человек и выше : подбирали, обучали, адаптировали.
- Умеете выстраивать и оптимизировать воронку продаж , работать с показателями и аналитикой.
- Продавали образовательные продукты B2C : по скриптам, через вебинары, автоворонки, в лоб.
- Знаете, как контролировать и масштабировать конверсию , средний чек и KPI команды .
- Готовы выстраивать процессы системно и последовательно от регламентов до мотивации менеджеров.
Основные задачи:
- Выстроить отдел продаж с нуля : стратегия, команда, регламенты, контроль.
- Разработать и внедрить скрипты, план адаптации, систему мотивации .
- Нанять и обучить менеджеров по продажам .
- Внедрить контроль в воронке продаж : от лида до закрытия сделки.
- Обеспечить стабильный рост выручки через системный контроль и развитие команды.
- Работать с аналитикой : заявки, конверсия, выручка, эффективность менеджеров.
Условия:
- Удалённая работа , полный день.
- Пятидневная рабочая неделя , 8-часовой график .
- Оплата: фикс до 100 000 + % от результата (обсуждается индивидуально).
- Онлайн-школа на GetCourse + подключены необхожимые интеграции.
- Минимум бюрократии максимум результата.
Вакансия не подойдёт, если:
- Нет практического опыта в онлайн-школах или инфобизнесе.
- Не приходилось выстраивать команду и процессы самостоятельно.
- Нет понимания воронки продаж и ключевых точек влияния на результат.
Почему стоит рассмотреть предложение:
- Онлайн-школа в стабильной и растущей нише образование + косметология
- У компании уже есть стабильный входящий поток заявок.
- Полная свобода в выстраивании отдела: ваше решение ваша система .
- Возможность влиять на продукт, маркетинг и результаты компании в целом.
Что важно указать в отклике:
- Опыт работы в онлайн-школах или с образовательными продуктами.
- Количество менеджеров, с которыми работали, и основные результаты.
- Примеры успешных запусков или роста отдела (если есть цифры отлично).
Если описание вам откликается будем рады познакомиться.
Следующий этап короткое интервью по Zoom. Обсудим чёткие вопросы, чтобы сразу понять, насколько мы подходим друг другу.
