Вакансия: Менеджер по подбору персонала
Описание вакансии
Крупная сетевая Компания, специализирующаяся на предоставлении услуг питания предприятиям на территории СЗФО, в поисках специалиста.
Мы уже 20 лет бесперебойно организовываем корпоративное питание.
Нас ценят за честность в словах и действиях, организацию достойных условий труда для наших сотрудников и нерушимую волю двигаться только вперед.
Среди наших партнеров - крупные производственные площадки и компании, такие как:
Адмиралтейские Верфи , Пятерочка, ЛенГидроПроект, Danon, Императорский Фарфоровый завод, Кировский завод и др.
Почему мы?
Работа в стабильной, крупной компании с постоянным развитием;
Различные бонусы и премии : на дни рождения, за победу в корпоративных конкурсах и пр.;
* Развитая корпоративная культура;
Обязанности: - Массовый и точечный подбор персонала на открытые позиции, региональный подбор (линейный персонал);
- Входящие отклики и холодный поиск;
- Скрининг резюме, телефонные интервью, оценка компетенций, организация собеседований и встреч с руководством;
- Ведение отчетности;
Требования: - Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев обязателен .
- Ориентация на результат;
- Важно быть коммуникабельным человеком, уметь находить подход к людям;
- Желателен опыт работы в сфере общественного питания, важно понимание специфики этого бизнеса, тогда будет проще адаптироваться в компании.
Условия: - Удалённый Формат работы (иногда очные встречи с непосредственным руководителем/куратором, поэтому рассматриваем кандидатов из СПб и Лен. области!)
- Доход: Сдельный, фиксированные суммы за закрытую вакансию.
- Оформление: по договору Самозанятости.
- Карьерный рост: Развивайтесь вместе с нами от менеджера до лидера HR-направления!
- Динамичная атмосфера: Работа в молодом коллективе, где ценят инициативу и креативность.
