Руководитель направления геральдики и семейной символики (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

9 августа 2025

Уровень зарплаты:
от 40 000 до 80 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Руководитель направления геральдики и семейной символики

Описание вакансии

Что нужно делать:

  • Выстроить процессы: от заявки до готового герба и упаковки в продукт;

  • Оптимизировать текущую линейку продуктов, создать новые форматы (подарочные, профессиональные, корпоративные, по мотивам и т.д.);

  • Организовать систему продаж и продвижения (в связке с маркетологом и отделом продаж);

  • Настроить производственные циклы, контроль качества, работу с подрядчиками;

  • Управлять командой (сейчас: геральдист, аккаунт-менеджер, художник), расширять её;

  • Использовать современные инструменты в том числе нейросети, Midjourney, GPT и др.;

  • Работать напрямую с руководством, предлагать решения, нести ответственность за рост.

Мы ищем человека, который:

  • Знает основы геральдики (как минимум понимает структуру герба и терминологию);

  • Умеет управлять проектами и командой, системно мыслит;

  • Обладает предпринимательским подходом, доводит до результата;

  • Пользуется ИИ-инструментами (или готов быстро освоить) Midjourney, GPT, Notion и др.;

  • Понимает, как упаковать продукт, выстроить линейку, сегментировать аудиторию;

  • Любит порядок, но не боится хаоса и умеет его приручать.

Условия:

  • На старте: роль помощника руководителя с быстрым ростом в самостоятельного руководителя направления;

  • Фиксированная часть от 40 000 + KPI:
    +5 000 за 5 гербов в месяц,
    +10 000 за 10 гербов в месяц,
    +% от оборота при достижении планов;

  • Гибкий график, возможность работать из дома (но Питер плюс);

  • Вовлечённое руководство, доверие, свобода в рамках ответственности;

  • Продукт, за который не стыдно: эстетика, глубина, историческая ценность.

Что будет на старте:

  • Знакомство с текущими продуктами и процессами;

  • Пробный двухдневный стажировочный период с практическими задачами (неоплачиваемый);

  • Ваша презентация концепции развития направления;

  • Совместная работа над первой продуктовой упаковкой;

  • Принятие решения двигаемся ли дальше вместе.

Хотите строить направление с нуля, развивать продукт, который вдохновляет, и оставить след в истории напишите нам.
Ждём отклик с коротким сопроводительным письмом и примерами реализованных проектов (если есть).