Product manager/Менеджер продукта (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

16 сентября 2025

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Product manager/Менеджер продукта

Описание вакансии

Kupikod платформа для геймеров. Мы помогаем быстро и удобно пополнить кошелек Steam, приобрести игры и внутриигровую валюту в мобильных играх. Наша цель сделать доступ к игровым продуктам максимально простым и комфортным.

Мы создаём сервис, который решает реальные задачи, а не просто наращивает функциональность ради галочки. Нас ценят пользователи, и мы уверены тебе тоже понравится с нами.

В 2024 году мы выросли более чем в 4 раза и не собираемся останавливаться. Сейчас мы ищем в команду Product Manager , чтобы расти ещё быстрее.

Что тебе предстоит?

  • Совершить первые шаги в будущее продукта ты станешь мозгом и сердцем Product Discovery сервиса, где геймеры смогут покупать донатную валюту в мобильных играх.

  • Охота за Product-Market Fit будешь настоящим исследователем, проверяющим гипотезы на витринах в СНГ и странах Азии, находя нужную комбинацию продукта и аудитории.

  • Роль Джеймса Бонда в мире гейминга анализ рынка и изучение конкурентов, чтобы находить скрытые возможности и новые направления для роста.

  • Исследовать новые союзы ищи и тестируй провайдеров пополнения, разбирайся, как с ними лучше дружить и интегрироваться.

  • Быть проводником по миру пользователя собирай и систематизируй потребности аудитории, создавай пользовательские сценарии, рисуй CJM и UJM, чтобы строить продукт, в который влюбляются.

  • Стать настоящим следопытом метрик отслеживай ключевые показатели бизнеса и продукта, следи за тем, чтобы сервис работал как швейцарские часы.

  • Позиция снайпера в мире продукта работа в связке с разработкой, маркетингом и дизайном, чтобы каждый релиз был выстрелом в цель.

  • Тактическое планирование вместе с project-менеджером оценивай ресурсы, выстраивай планы и следи за ритмом релизов.

  • Создание дорожной карты приключений формируй квартальный roadmap вместе с CPO, задавая курс на развитие продукта.

Что ожидаем от кандидата:

  • Опыт в роли Product manager от 3 лет;

  • Опыт запуска IT-проектов с нуля и/или проектов внутри компаний;

  • Навыки расчета unit-экономики продукта и потенциала фич;

  • Способности протестировать гипотезу минимальными силами и ресурсами,

  • Знания метрик CPM, CPC, CPA, CTR, CR, ROI, LTV, ARPU и т.д;

  • Опыт работы с инструментами управления проектами: Jira, Confluence/Notion, Figma/Miro;

  • Знание различных методологий управления проектами и умение адаптировать оптимальные работающие здесь и сейчас подходы;

  • Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно взаимодействовать с различными участниками проекта.

Что ты получишь, став частью нашей команды?

  • Доход, который отражает твою ценность: достойная зарплата, обсуждаемая лично с каждым кандидатом + бонусы, напрямую зависящие от успеха твоего продукта;

  • Офис, в который приятно приходить: современное пространство рядом с м. Севастопольская, где хочется творить, а не просто "отбывать смену";

  • Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя;

  • Вкусные плюшки каждый день: компенсация питания, корпоративная доставка еды, кухня с фруктами, сладостями и, конечно же, хорошим кофе;

  • Свободу быть смелым: хочешь предложить не очевидную идею? Хочешь собрать свою dream team? Мы только за! Здесь можно экспериментировать, предлагать и менять всё, что двигает дело вперёд;

  • Сильный опыт: у нас много разнообразных и интересных задач, которые дают мощный заряд для глубокого понимания того, как работает бизнес и продукты на ecomm рынке. У нас много успешных карьерных кейсов вне зависимости от должности;

  • Отпуск, когда нужен отдых: дополнительные дни отдыха, чтобы перезагрузиться и вернуться с новыми идеями;

  • Команда на одной волне: средний возраст в нашей команде 27 лет, а это всегда много драйва, юмора и поддержки;

  • Карьерный лифт без очереди: хочешь развиваться и зарабатывать больше мы поможем. Мы развиваем наших сотрудников, инвестируя в них ресурсы;

  • Корпоративная культура, в которой хочется участвовать: вечеринки, настолки, внутренние маркеты, киберспортивные турниры мы не просто работаем вместе, мы еще отлично отдыхаем.

  • Ты дирижёр в своей жизни, где вместо оркестра интересные задачи, новые вызовы и достижения? Тогда у нас идеальный мэтч, мы уже ждем тебя в нашей команде!