Менеджер по продажам / Маркетолог (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Менеджер по продажам / Маркетолог

Описание вакансии

Привет!

Меня зовут Надежда Головащенко, в свой новый проект ищу неординарного человека, который чувствует в себе потребность в самореализации. Проект нестандартный, инновационный и очень амбициозный.

Если ты готов расти вместе с проектом, где важны не только KPI, но и смысл, то тебе к нам!!!

Кого мы ищем

Ты можешь быть:
Начинающим маркетологом
Менеджером по продажам
Специалистом без опыта, но с сильным интересом к людям, коммуникациям и развитию
У тебя может быть мало опыта, но много энергии и желания разобраться

Главное мотивация, открытость к обучению и желание делать важное.

Как проходит отбор

Мы используем новый подход : сначала хотим увидеть не только опыт , а то, как ты думаешь и чувствуешь .

1. Пройти короткий опрос (3 мин).

https://forms.gle/LgWyfoaTzc2aPh6A7
Он покажет твои сильные стороны, мотивацию и стиль работы.

2. Мы свяжемся с теми, чьи профили откликнутся нам по духу и задачам.

Пройти опрос обязательное условие , чтобы мы могли рассмотреть отклик. Это уважение к твоему и нашему времени.

Чем ты можешь заниматься (в зависимости от профиля):

Маркетинг:
Участие в запуске новой HR-продуктовой линейки
Работа с контентом, каналами, SMM, аналитикой
Проверка гипотез, исследование ЦА

Продажи:
Общение с клиентами и HR-специалистами
Объяснение ценности продукта
Вовлечение первых партнёров в пилот

Развитие продукта:
Участие в создании тестов и анкет
Сбор обратной связи от пользователей
Интервью и аналитика

Что мы предлагаем

Реальный вход в проект на ранней стадии
Возможность проявить себя и влиять на продукт
Наставничество, поддержка, свобода в методах
Удалёнка
Прозрачные договорённости по деньгам когда поймём, кто ты и куда ты можешь вырасти

Протестируй это не больно :)

Мы верим, что важно увидеть за резюме живого человека .
И поэтому: сначала внимание к тебе.
Потом задачи, собеседования и всё остальное.

Следующие шаги:

1. Нажми отклик
2. Или сразу перейди по ссылке и заполни короткий опрос https://forms.gle/LgWyfoaTzc2aPh6A7
3. Мы вернёмся с обратной связью, если увидим потенциал к совместной работе

Если ты хочешь быть частью команды, которая не просто делает ещё один продукт , а создаёт новый подход в HR и мышлении о людях
давай знакомиться.