Вакансия: Менеджер по подбору персонала (удаленно, строго Нижний Новгород)
Описание вакансии
Уважаемые соискатели, в нашу команду требуется сотрудник для решения кадровых вопросов, подготовки систем мотивации и формирования ДИ и KPI
Постоянного подбора нет, поэтому работа в удаленном формате, если собеседование с руководящей должностью - присутствие на встрече с директором. Занятость не полная, 2 - 3 вакансии в месяц.
Обязанности:
- Подбор персонала офиса (менеджеры маркетплейсов, графические дизайнеры, маркетологи, специалисты по работе с рекламациями и тд)
- Проведение собеседований, оценка навыков
- Назначение собеседований и контроль графика
- Контроль адаптации, при необходимости замена
- Подготовка ДИ / KPI
- Прочие поручения по персоналу
Требования: - Опыт оценки и подбора персонала для маркетплейсов