Вакансия: Старший менеджер по работе с Wildberries и Ozon
Описание вакансии
Мы в поисках опытного старшего мeнеджeра маркeтплейcов удaленнo.
Мы специализируемся на производстве и продаже товаров для хоккея и велоспорта под собственным брендом VITOKIN.
Нашей компании 10 лет, мы активно растем и в связи с этим, расширяем нашу команду. В продаже 200 карточек. На данный момент у нас 2 менеджера маркетплейсов, каждый закреплен за своим.
Обязанности:
- Управление аккаунтом на маркетплейсах:
- Выполнение ежемесячных планов по выручке и маржинальности;
- Работа с репрайсером:
- Работа в 1С
- Анализ данных о продажах на платформах и использование результатов анализа для оптимизации товарных позиций.
- Выстраивание стратегии развития продаж
- SEO-оптимизация;
- Прогнозирование спроса и объема продаж;
- Подготовка технических заданий на создание продающего контента;
- настройка внутренних рекламных кампаний;
- конкурентный и категорийный анализ;
- Взаимодействие с другими отделами компании.
- Работа с РНП и MPSTATS
Требования: - Знания о механизмах работы маркетплейсов. Ты знаешь весь путь как создать стабильно продающую карточку и постоянно улучшать ее;
- стратегическое мышление и ориентация на результат;
- Настройку и оптимизацию внутренней рекламы;
- АБС анализ с логичными выводами;
- Анализ конкурентов;
- SEO-оптимизация;
- Ценообразование, unit - экономика;
- Опыт работы с репрайсерами будет преимуществом.
- Понимание что такое хорошая (продающая) карточка товара;
- Понимание принципов ранжирования поисковых выдач на маркетплейсах;
- Опыт работы в 1С;
Условия: - График 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00-19:00 (удалённо);
- Своевременная выплата заработной платы без задержек. Выплата ЗП два раза в месяц; Оклад 80 000 руб. + KPI.
- Работа в связке с собственником, возможность давать новые идеи для реализации;
- Адекватное руководство, молодой коллектив, отсутствие бюрократии;
- Чёткие планы на месяц и год;
- Отсутствие ненужных задач;
- Комфортабельный современный офис - шаговая доступность от метро Сокольники, если хочешь работать из офиса;
- Сплочённая профессиональная команда, заряженная на успех;
- Карьерный рост до коммерческого директора. Работа офлайн;
- Еженедельные планерки в зуме, ежедневная координация по задачам с отделом;
- Полноценная оплата с первого рабочего дня.
