Руководитель креативного отдела/Head of performance (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Руководитель креативного отдела/Head of performance

Описание вакансии

Обязанности:

Улучшение и оптимизация
Анализ и улучшение уже работающих креативов (статика, видео) для увеличения CTR, CR и ROI.
Оптимизация успешных лендингов с целью повышения конверсии.
Ведение A/B тестов для креативов и лендингов, контроль статистики и выводов.
Системная работа с аналитикой воронки (в связке с медиабаерами и аналитиком).

Создание нового
Разработка новых креативных концепций для тестирования офферов.
Создание уникальных связок (креатив + лендинг + оффер).
Постановка задач дизайнерам, копирайтерам, верстальщикам.
Разработка воронок продаж и их визуальной части.
Генерация идей и сценариев для видео и статики.

Управление командой
Руководство креативным отделом: копирайтеры, дизайнеры статики и видео, верстальщики, маркетолог с копирайтерскими навыками.
Контроль качества работы и соблюдения сроков.
Обучение команды новым форматам, трендам и техникам.
Создание внутренней базы знаний по креативам и лендингам.

Взаимодействие с другими отделами
Получение и обработка запросов от медиабаеров на новые материалы.
Совместная работа с аналитическим отделом для выявления победных креативов и слабых мест.
Взаимодействие с техническим отделом для интеграции автоматизаций и AI в креативные процессы.
Взаимодействие с маркетингом для единой визуальной стратегии.

Использование технологий и инструментов
Работа с внутренними инструментами компании:
Уникализатор креативов (видео и статика)
Автоматизация создания и тестирования креативов и лендингов
Внутренние отчёты по воронкам баеров
Работа с Figma, Photoshop, After Effects, Canva, сервисами генерации AI-креативов.

R&D и креативная стратегия
Постоянный поиск новых креативных подходов, форматов и визуальных решений.
Анализ конкурентных кампаний и трендов.
Тестирование нестандартных гипотез и форматов.

Требования:

Опыт в арбитраже трафика/аффилейт маркетинге от 3х лет (ОБЯЗАТЕЛЬНО);

Навык внедрения AI-инструментов и тестирования нестандартных гипотез для роста эффективности рекламы;

Опыт в аналитике, Figma, автоматизации и кросс-функциональном взаимодействии;

Опыт найма, онбординга и развития команды (креатор, дизайнер, копирайтер);

Условия:

работа из любой точки мира (полная удалёнка);

высокий уровень дохода;

рост до CMO в горизонте 9-12 мес.;

молодая, амбициозная команда во главе с экспертным овнером;