HR-специалист/рекрутер (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: HR-специалист/рекрутер

Описание вакансии

Преимущества работы у нас:

• Свобода в подходе главное, чтобы был результат

• Полностью удалённый формат

• Фиксированный оклад 40 000 60 000 за 2 3 часа в день

• Дополнительные бонусы за закрытые вакансии 6000-15000 за кандидата

Немного обо мне и команде

Привет! Меня зовут Константин.
Я более 10 лет в предпринимательстве и управлении: запускал магазины одежды в пяти странах СНГ, руководил компанией, которая декорировала вагоны РЖД по всей России. Сейчас строю большую компанию в fashion-сегменте на маркетплейсах.

Мы небольшая, но амбициозная команда (15 человек в штате и около 15 на аутсорсе). У нас нет бюрократии: каждый голос ценен, а твои решения реально влияют на результат. Мне важно не просто нанимать людей, а собирать команду, в которой каждый становится счастливее и как человек, и как профессионал.

Я ищу HR-специалиста, который возьмёт на себя ответственность за подбор.

Твои задачи:

• Построение и управление HR-процессами с нуля от подбора и адаптации до оценки и развития

• Полное ведение кадрового делопроизводства

• Поиск и подбор персонала всех уровней (от специалистов до топ-менеджеров)

• Составление описаний и размещение вакансий

• Проведение первичных собеседований: оценка навыков, мотивации и культурного соответствия

• Адаптация новых сотрудников

• Регулярная аналитика и улучшение воронки найма

• Разработка и внедрение HR-стратегии

Что я ожидаю от тебя:

• Опыт работы в HR от 3 лет

• Опыт холодного поиска и умение находить кандидатов по критериям

• Способность считывать людей: видеть мотивацию, адекватность и потенциал

• Любовь к общению и готовность к множеству звонков

• Гибкость и умение сохранять фокус в условиях изменений

• Самостоятельность, инициативность и высокий темп работы

Вакансии, которые предстоит закрывать:

• Менеджеры для Ozon и Wildberries

• Контент-менеджер

• Маркетолог

• Ассистенты для руководителей направлений

Условия:

• Частичная занятость: 2 3 часа в рабочий день

• Полностью удалённый формат

• Фиксированный оклад 40 60 тыс. + бонусы за закрытые вакансии

• Перспектива карьерного роста и расширения команды

Если ты дочитал(а) до этого места, начни сопроводительное письмо словами:
Константин, добрый день! Я хочу пройти собеседование потому что