Вакансия: Link Manager
Описание вакансии
Match рекрутинговое агентство, которое помогает находить лучших сотрудников для крупных IT и Digital компаний.
Один из наших основных клиентов медиабаинговая команда, пространство для профессионального роста и сотрудничества с экспертизой более чем в 38 рынках.
На данный момент команда состоит из 200+ крутых специалистов и это только начало, так как планы роста грандиозные! Cейчас команда нашего заказчика находится в поиске Link Manager'а .
Обязанности:
- Поиск, отбор подрядчиков, предоставляющих услуги по работе с ссылочным профилем;
- Постановка задач подрядчикам (фрилансерам, агентствам, линкбилдерам) и контроль качества их выполнения;
- Ведение базы ссылочных активов: систематизация, категоризация, анализ эффективности;
- Подготовка регулярной отчетности по результатам и эффективности работы подрядчиков;
- Тесное взаимодействие с SEO-отделом и контент-маркетингом для согласованной реализации стратегии продвижения.
Требования: - Опыт работы Linkbuilder ом, Outreach-менеджером или Link Manager ом от 1-2 лет;
- Знание современных методов линкбилдинга (Guest Posts, Outreach, PBN, крауд-маркетинг, PR-ссылки);
- Понимание метрик качества ссылок (DR/DA, трафик сайта-донор, релевантность, спамность);
- Опыт работы с биржами ссылок, агрегаторами, сервисами аутрича;
- Навыки систематизации и ведения базы данных (Google Sheets, CRM-инструменты: BuzzStream, Pitchbox, Linkchecker.pro);
- Опыт ведения переговоров с подрядчиками и партнерами;
- Английский язык - на уровне не ниже B2 Intermediate (для коммуникации с иностранными поставщиками);
- Понимание технического SEO и взаимодействия ссылок с другими аспектами продвижения;
- Системное мышление и умение выстраивать процессы;
- Внимательность к деталям и аналитический склад ума;
- Ответственность, самостоятельность и умение управлять задачами подрядчиков;
- Навыки ведения переговоров и построения долгосрочных партнёрств;
- Навыки автоматизации процессов линкбилдинга (сервисы, скрипты) - будет плюсом.
Условия: - График работы: 5/2, 8-ми часовой рабочий день (7 ч. работа + 1 ч. обед);
- Гибкое начало рабочего дня с 08:00 до 11:00;
- Удаленный формат работы;
- Возможности роста и развития внутри прогрессивной компании;
- Сплоченный коллектив молодых, активных и интересных специалистов;
- Компенсацию спорта, английского, психолога, корпоративную библиотеку после успешного прохождения испытательного срока.
