Вакансия: Разработчик баз данных (SQL)
Описание вакансии
Мы создаем и развиваем сервисы в сфере ЖКХ и других услуг с 1999 года. С помощью системы можно легко и удобно оплачивать услуги ЖКХ, Интернет и ТВ, штрафы, налоги, погашать кредиты, а также совершать множество других платежей.
С нашей системой интегрированы крупные банки и различные агенты по приему платежей. А наше мобильное приложение занимает первые строчки в магазинах приложений и имеет более 2 млн. скачиваний.
Разработкой системы занимается несколько команд.
На данный момент одна из них - команда разработки интеграций, находится в поиске разработчика.
Основные задачи, решаемые в команде:
- Разрабатываем новую и поддерживаем существующую бизнес-логику системы.
- Участвуем в интеграционных проектах с крупнейшими компаниями РФ (сотовые операторы, банки РФ, госведомства, ЖКХ, Интернет, поставщики воды, тепла и электричества).
- Автоматизируем процесс оплаты коммунальных услуг и расчетов между участниками системы.
В обязанности разработчика входит:
- Реализация и поддержка функционала системы.
- Разработка программного кода на PL/SQL.
- Участие в проектировании отдельных компонентов нашей системы.
- Интеграция с функционалом смежных команд и внешними системами.
Наш стек технологий:
- БД Oracle - центр системы, пишем код на PL/SQL.
- JS - для интеграции с поставщиками услуг.
- Golang - для разработки микросервисов.
- Docker, Kubernates - для развертывания микросервисов.
- ElasticSearch, Kibana, Grafana - для просмотра логов и мониторинга компонентов системы.
- Jira - трекер для ведения задач.
- Confuence - для ведения документации.
Что ожидаем от кандидата:
- Умение писать оптимальный и понятный код.
- Опыт работы с любым диалектом SQL.
- Умение применять знания о нормализации данных на практике.
- Понимание жизненного цикла разработки ПО.
- Опыт работы с системой контроля версий GIT.
Что предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого дня.
- Понятная траектория роста (performance review, карьерные консультации, индивидуальная карта развития и т.д.);
- Возможность работать в комфортном для себя формате (посещать офис, работать на удаленной основе или чередовать оба формата);
- Обучение и развитие за счёт ресурсов компании (Учебный центр, корпоративная библиотека, оплата внешнего обучения);
- Социальный пакет (ДМС, скидки от партнёров, детская программа и т.д.);
- Насыщенная корпоративная жизнь (радио, подкасты, кибертурнир, собственные мероприятия и участие в крупных событиях отрасли);
- Различные скидки, бонусы (например, на перелеты компанией S7, изучение английского языка в Skyeng, реферальная программа);
- Возможность быть преподавателем, наставником, автором корпоративного блога, спикером каждый выбирает то, что подходит именно ему.
Ждём вашего отклика!
