Аналитик (удаленная работа)

Вакансия: Аналитик

Описание вакансии

Обязанности:

• Проводить анализ данных и готовить аналитические отчёты для поддержки принятия решений

• Разрабатывать и поддерживать скрипты для автоматизации процессов с использованием Python (pandas, numpy, API-интеграции, обновление отчётов)

• Работать с SQL писать и оптимизировать запросы, создавать аналитические витрины данных

• Поддерживать, обновлять и переносить таблицы из Google Sheets в дашборды и базы данных

• Разрабатывать и обновлять дашборды и визуализации в BI-инструментах (опыт работы с Metabase будет плюсом)

• Настраивать и анализировать данные веб-аналитики (Яндекс Метрика)

• Размечать сайты, настраивать цели, события, UTM-метки и другие инструменты отслеживания пользовательской активности

• Следить за качеством данных и стабильностью автоматизированных процессов

• Помогать руководителям направлений находить инсайты и точки роста на основе данных

Требования:

• Высшее образование

• Владение Python (must-have и SQL (nice to have)

• Знание принципов ETL, построения дашбордов и аналитических витрин данных

• Умение автоматизировать обмен и обновление данных между Google Sheets, BI-платформами и базами данных

• Понимание принципов разметки сайтов, настройки событий и UTM-тегов

• Внимательность к деталям, логическое и аналитическое мышление

• Инициативность и готовность брать на себя ответственность

• Опыт работы на смежной должности от 2-х лет
• Высокий уровень самоорганизации
  Будет плюсом:

• О п ыт работы с Metabase

• Понимание бизнес-моделей e-commerce или fashion / resale

• Навыки оптимизации ETL-процессов и интеграции данных через API

• Опыт построения аналитики для мобильных приложений

Условия:

• График работы 5/2 (полная удаленка) или гибрид (с минимальным присутствием в офисе), если вы из Москвы
• Квартальный бонус (обсуждается с кандидатом по итогам собеседования
• Испытательный срок 3 месяца
• Возможность покупать сумки по себестоимости, быть внутри фешн-повестки
• Неформализованную, очень гибкую и заботливую культуру компании, минимум бюрократии и много сложных задач для роста.