8 декабря 2025
В международную Tech-GameDev компанию, объединяющую игровые проекты и издательские направления в России и СНГ, требуется Главный бухгалтер . Специалист будет отвечать за ведение бухгалтерского и налогового учета трех российских компаний и участие в развитии финансовой инфраструктуры, а также за ведение управленческого учета в рамках групповой МСФО отчетности.
Задачи:
Ведение бухгалтерского и налогового учета 3+ компаний в полном объеме (в соответствии с законодательством РФ);
Подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности;
Подготовка управленческой отчетности на базе РСБУ отчетности для группового репортинга по МСФО
Контроль корректности оформления первичных документов и финансовых операций;
Контроль применения ИТ льготы и подтверждающих документов, разработка шаблонов и процессов для подтверждения
Ведение проектного учета в рамках управленческой отчетности;
Налоговое планирование;
Взаимодействие с банками, налоговыми и другими государственными органами;
Повышение эффективности финансовых процессов.
Наши ожидания:
Профильное образование (финансы, бухгалтерский учет);
Опыт работы в качестве главного бухгалтера в IT/Tech/GameDev компаниях в России - не менее 5 лет;
Опыт прохождения проверок со стороны налоговой инспекции, СФР;
Опыт одновременного ведения нескольких юр.лиц;
Знание 1С Бухгалтерия, уверенное владение Google Sheets / Excel, опыт работы в таск трекерах
Знание российских стандартов бухгалтерского учета и налогового законодательства;
Знание основ МСФО (IFRS) будет рассматриваться как преимущество.
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ ;
Гибкий формат работы удалённо или гибрид в офисе в г.Санкт-Петербург или в будущем офисе в г. Москве;
Финансовый рост в рамках группы компаний с ростом бизнеса с увеличением проектов проектами;
Интересные задачи, а не рутина 95% сотрудников отмечают, что им действительно нравится работать над нашими проектами;
Работу в быстрорастущей индустрии мы находимся на стыке глобального IT и игровой сферы, где инновации не останавливаются;
Сильную профессиональную команду и реальную возможность влиять на процессы мы ценим инициативу, поддерживаем идеи и внедряем улучшения без лишних бюрократических согласований;
Прозрачную и регулярную систему performance review с возможностями для бонусов и пересмотра зарплаты;
Инвестиции в развитие сотрудников: скидки на курсы английского языка, участие в конференциях, сертификациях и доступ к индивидуальным программам роста, включая коучинг.