6 декабря 2025
Мы - частная рекрутинговая компания, которая работает с реальным бизнесом: заводы, девелоперы, промышленка, медицина, производственные компании, ритейл и многие дркгие.
Сейчас ищем менеджера по продажам, который умеет продавать сложные, но качественные B2B-услуги и хочет влиять на результат, а не просто закрывать входящие .
Вести полный цикл продаж: от первого касания до финального договора.
Продавать услугу рекрутинга под руководителей, редкие позиции и специалистов среднего звена.
Работать с ЛПР: собственники, СЕО, коммерческие, HRD.
Делать презентации, считать воронку, понимать потребность клиента, не продавать всем подряд .
Искать новые компании, которым нужны сотрудники: холодные касания, входящие заявки, рекомендации и пр.
Сопровождать клиента после сделки: фиксировать потребности, допродажи, удержание.
Тем, кто уже работал в рекрутинге, аутсорсинге, продаже услуг или сложного B2B.
Тем, кто умеет разговаривать с первыми лицами
Тем, кто любит порядок: цифры, планы, воронку, CRM.
Тем, кто понимает, что продаем не кандидатов - продаем скорость, качество и снятие боли клиента.
Тем, кто приходит отсидеться в продажах.
Тем, кому надо, чтобы клиент сам захотел купить.
Тем, кто не любит холодные касания.
Тем, кто не может работать в режиме высокой динамики и нескольких параллельных сделок.
Хороший оклад + % за выполнение плана
Прозрачные KPI
Адекватного руководителя (реально адекватного).
Поддержку профессиональных рекрутеров, которым не нужно по десять раз объяснять одно и то же.
Возможность быстро расти в доходе за счет среднего чека от 110 000 до 1 000 000.
Опыт продаж B2B от 1 года (услуги / рекрутинг / аутсорсинг / реклама / консалтинг идеально).
Умение продавать услугу, а не товар.
Грамотная речь
Уверенность в переговорах.
Самостоятельность.
Желание работать на результат и деньги.
Ты сможешь:
выйти на первые сделки в течение 15 20 дней,
вести одновременно 10 20 активных компаний,
держать стабильный план по новым клиентам,
Если читаешь это и думаешь да я так уже работаю - нам с тобой по пути.